500万ルピア未満の給与労働者への支援は嫉妬を生み出すだけです

ジャカルタ-新しい刺激策は政府によって発行されます。つまり、4か月間60万IDRの給与援助。しかし、それは経済学者からの批判を集めています。この支援は、嫉妬と不正を生み出すと考えられています。

Indef Tauhid Ahmad事務局長は、この支援はCOVID-19パンデミックの中で政府に新たな問題を追加するだけだと述べた。不平等な分配は社会に摩擦をもたらす傾向があります。

「コミュニティには間違いなく嫉妬があります。フォーマルセクターには5200万人の労働者がおり、非公式には最大5000万人の労働者がいます。もちろんです。分類でそれを取得できるのは少数の労働者だけですが、優先順位はありません。労働者の最下位グループにとって、それは不平等を拡大する可能性がある」と語った。

タウヒードによれば、この支援を発行する政府の目的が国民経済を推進するために公共消費を増やすことである場合、目標は給与または賃金が500万ルピア未満の労働者ではない。ただし、州の最低賃金（UMP）を下回る給与を持っている貧困層は290万ルピアです。

「この支援を受けた人は500万ルピア未満ですが、全国の平均最低賃金は290万ルピアです。自動的に、最も貧しい人々のグループがこの支援を受けます。貧しい人々は通常、300万ルピアまたは1ルピア未満の賃金を稼ぎます。 、月額800万」と語った。

タウヒード氏は、政府の目標は貧困層ではないため、給与援助は人々の消費を押し上げることはないと述べた。これは、通常、支援が教育と健康への支出に使用されるためです。

「確かに、購買力はありますが、それほど大きくはありません。この支援が、290万ルピア未満または250万ルピア未満の低労働者グループを対象としている場合は異なります。これにより、彼らはさらに彼らの購買力を高めることができます。購買力」と述べた。

理想的には、この政府の給与支援は、BPJS Ketenagakerjaanに登録されていないが、平均的な全国UMPよりも収入が少ないインフォーマルセクターの労働者を対象としています。

BPJSケテナガケルジャーンに登録されていない労働者がたくさんいます。参加するための要件は、UMPの居住地です。その間、彼らの給料は平均してUMPを下回っています。

「例えば、労働者の給与は150万ルピアであるが、州の最低賃金である180万ルピアは登録できない。最低賃金は180万ルピアであるが、180万ルピア未満のものは実際には雇用主が登録する額をはるかに上回っている」と彼は述べた。 。

タウヒードによれば、給与が290万ルピア未満の労働者は政府の優先事項であるべきである。これは、彼らが貧しく脆弱な貧困グループに含まれているためです。 BPJSKetenagakerjaanを介して支援を提供するべきではありません。しかし、後で検証される会社を通じて。

「収入が最も少ない人のためのものでなければならないからです。彼らが低い場合、わずかなショックがあります。彼らは貧困、失業、さらには社会の社会的影響にさえ非常に敏感です」と彼は説明しました。