採用規定が完成、元KPK従業員:私たちは最高のスキームを期待しています

ジャカルタ - 汚職撲滅委員会(KPK)の元従業員は、まだ国家警察の国家市民装置(ASN)としての採用の最終決定を待っています。これは、配置の法的根拠がほぼ完全に宣言された後に行われました。

「我々はまだ進行中のプロセスを待っています」と、元KPK従業員ギリ・スプラディオノは、11月17日水曜日に引用された記者に言いました。

彼は、国家洞察テスト(TWK)の失敗のために腐敗防止委員会から追放された57人の元従業員にとって、法的根拠が最良のスキームになることを望んでいます。Giriはまた、結果がより最適になるように、採用の基礎として強力な規制を望んでいます。

「我々は、これらの57人がユニークな経験と専門知識を持っているので、結果が最適になるように、強力な規制と最良のスキームがあることを願っています」と、彼が言いました。

ギリに沿って、もう一人の元従業員、ホットマン・タンブナンも、このプロセスを完全に待って、国家警察、行政改革・官僚改革大臣(MenPANRB)、国家公務員庁(BKN)に委ねることを選びました。

以前に報告された国家警察は、ASNバヤンカラ軍団になるために57人の元KPK従業員を募集するプロセスはほぼ完了し、規制が行われたと述べました。

「内部警察はすでにその過程にある。「規制がなされました」と、11月16日(火曜日)、国家警察監察官デディ・プラセティオの広報部長が記者団に語りました。

また、採用に関する行政改革・官僚改革省(ケメンパンRB)の規制も完了しています。近い将来、この問題はRBジャジョ・クモロ・ケンカンによって正式に伝えられるでしょう。

「近い将来、防衛大臣が伝えます。これはすでに処理中です」とDediは言いました。

問題の規制は、それぞれの能力に従って数十人の元KPK従業員の配置に関連しています。だから、正式に国家警察ASNになると、将来的には問題はありません。

「今後、問題となっている雇用状況の問題に関して、法的な問題は発生しなくなります。すべてが処理中です」とDediは言いました。