JAKARTA - राष्ट्रीय पोषण एजेंसी (BGN) की नीति, जो प्रत्येक पोषण पूर्ति सेवा इकाई (SPPG) या मुफ्त पोषण भोजन कार्यक्रम (MBG) के लिए प्रति दिन 6 मिलियन रन्टोक इंसेंटिव प्रदान करती है, ने ध्यान आकर्षित किया।
यह नीति पहले BGN द्वारा संबंधित कर्मचारियों को PPPK (ASN) की स्थिति और SPPG के प्रमुखों के लिए इलेक्ट्रिक मोटर सुविधाओं के बाद सामने आई थी। दैनिक प्रोत्साहन योजना का उद्देश्य प्रति दिन 3,000 से अधिक भागों की उत्पादन क्षमता के साथ रसोई के परिचालन की तैयारी बनाए रखना है।
हालांकि, यह नीति इंडोनेशिया के शिक्षक संघों के संघ (FSGI) की आलोचना को प्रेरित करती है, जो मानता है कि राजकोषीय बोझ बहुत बड़ा है, खासकर जब MBG कार्यक्रम के बजट का एक हिस्सा APBN में शिक्षा क्षेत्र से आता है।
FSGI ने गणना की, यदि एक रसोई 20 दिनों के संचालन के दौरान प्रति दिन 6 मिलियन रुपये प्राप्त करती है, तो कुल 120 मिलियन रुपये प्रति माह या 1.44 बिलियन रुपये प्रति वर्ष तक पहुंच जाती है। यह मानते हुए कि 23,000 एसपीपीजी इकाइयाँ हैं, केवल प्रोत्साहन के लिए बजटीय आवश्यकता प्रति वर्ष 33.12 ट्रिलियन रुपये तक पहुँच सकती है।
"33.12 ट्रिलियन रुपये की संख्या फिर से बढ़ जाएगी यदि लाभार्थी 32,000 एसपीपीजी से 82 मिलियन तक पहुंचता है," FSGI के अध्यक्ष फहरीजा मार्टा टंगन ने सोमवार, 13 अप्रैल को अपने बयान में कहा।
FSGI ने इस राशि की तुलना 2025 में 33 ट्रिलियन रुपये के दायरे में मौजूद प्राथमिक और माध्यमिक शिक्षा मंत्रालय के बजट सीमा से की।
"इस प्रकार, SPPG की कुल प्रोत्साहन प्रभावी रूप से एक पूरे वर्ष के लिए एक शिक्षा मंत्रालय के वित्तपोषण के बराबर है, जिसमें कर्मचारियों के वेतन, राष्ट्रीय कार्यक्रम और शिक्षा के विभिन्न परिचालन सहायता शामिल हैं," फहरीजा ने कहा।
अपने विश्लेषण में, FSGI ने बजट के उपयोग से अवसर की संभावित लागत पर भी प्रकाश डाला। यदि यह शिक्षा क्षेत्र में स्थानांतरित किया जाता है, तो 33.12 ट्रिलियन रुपये के फंड को महत्वपूर्ण प्रभाव डालने का आकलन किया गया है।
लगभग 1 मिलियन छात्रों के लिए KIP कॉलेज के बजट के संदर्भ में 14.9 ट्रिलियन रुपये के साथ, यह राशि लगभग 2.2 मिलियन छात्रों के वित्तपोषण के बराबर है।
"इसका मतलब है कि कार्यक्रम की क्षमता वर्तमान कवरेज की तुलना में दो गुना से अधिक हो सकती है, जिसमें कुछ अध्ययन कार्यक्रमों के लिए प्रति सेमेस्टर 12 मिलियन रुपये तक के यूकेटी खर्च और स्नातक होने तक मासिक जीवन-यापन सहायता शामिल है," एफएसजीआई विशेषज्ञ परिषद की अध्यक्ष रेटनो लिस्ट्यार्टी ने कहा।
FSGI ने शिक्षा क्षेत्र के कर्मचारियों की खरीदारी के लिए इसका उपयोग करने पर भी प्रभाव की गणना की। औसत वेतन और शिक्षक भत्ते के अनुमान के साथ प्रति माह 2.75 मिलियन रुपये या प्रति वर्ष 33 मिलियन रुपये, बजट 1 मिलियन से अधिक शिक्षकों को वित्तपोषित कर सकता है।
"यह संख्या शिक्षकों के वितरण के संदर्भ में राष्ट्रीय पैमाने के करीब है और संभावित रूप से प्राथमिक और माध्यमिक शिक्षा की गुणवत्ता पर एक प्रणालीगत प्रभाव डाल सकती है," रेटनो ने कहा।
इंफ्रास्ट्रक्चर के मामले में, FSGI ने मूल्यांकन किया कि यह धन दसियों हज़ार स्कूलों के सुधार के बराबर है।
"इस प्रकार, 33.12 ट्रिलियन रुपये का बजट लगभग 20,300 स्कूलों के सुधार के बराबर है, जो मौजूदा वार्षिक कार्यक्रम की क्षमता से लगभग दोगुना है," FSGI मंसूर के महासचिव ने कहा
FSGI ने मूल्यांकन किया कि प्रोत्साहन बजट की बड़ी राशि ने नीतिगत परिणामों को दिखाया है, जिन्हें विशेष रूप से शिक्षा और मानव संसाधन विकास क्षेत्र में अच्छी तरह से विचार करने की आवश्यकता है।
"33.12 ट्रिलियन रुपये की राशि न केवल नाममात्र रूप से महत्वपूर्ण है, बल्कि व्यापक सामाजिक-आर्थिक प्रभाव के साथ विभिन्न नीति विकल्पों के लिए बहुत बड़ा व्यापार-बंद भी दर्शाती है," उन्होंने कहा।
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