JAKARTA - BUMN प्रबंधन एजेंसी (BP) ने अगले पांच वर्षों के लिए लाल प्लेट कंपनियों के परिवर्तन के लिए एक रोडमैप तैयार किया है। पहले वर्ष में, मानव संसाधन (SDM) को मजबूत करने से पहले, पहले संघनन और पुनर्गठन पर ध्यान केंद्रित किया जाता है, फिर बौद्धिक क्रांति (AI) के आधार पर नवाचार, इंडोनेशिया स्टॉक एक्सचेंज (BEI) में कई BUMN को प्रेरित करने के लिए।
BP BUMN के प्रमुख और डनारताना डोनी ओस्कारिया के मुख्य परिचालन अधिकारी (COO) ने कहा कि रोडमैप को धीरे-धीरे BUMN के रूपांतरण के लिए एक मार्गदर्शक के रूप में तैयार किया गया था ताकि वैश्विक स्तर तक प्रतिस्पर्धा में सुधार किया जा सके।
"तो इस साल की पहली बार, हमने अभी-अभी पक ब्यूबा की मदद से, इस साल की थीम थी कि सभी कंपनियां एकीकृत थीं। इसलिए, एकीकरण और पुनर्गठन," डोनी ने 6 अगस्त को लिखा, गुरुवार को जकार्ता में वित्त मंत्रालय के कार्यालय में वित्त मंत्री पक ब्यूबा युधि सादेवा से मुलाकात के बाद कहा।
डोनी के अनुसार, एकीकरण और पुनर्गठन की प्रक्रिया पूरी होने के बाद, BP BUMN SDM विकास और कंपनी की संस्कृति और प्रशासन (लोगों के विकास और कॉर्पोरेट संस्कृति) को बेहतर बनाने में परिवर्तन का नेतृत्व करेगा।
अगले चरण में, सार्वजनिक उपक्रमों को प्रौद्योगिकी के उपयोग के माध्यम से नवाचार को मजबूत करने के लिए प्रोत्साहित किया जाएगा, जिसमें उत्पादकता और व्यावसायिक दक्षता में सुधार के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता या कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) का उपयोग शामिल है।
चौथे वर्ष में, परिवर्तन का ध्यान साझेदारी रणनीति और पूंजी बाजार की गहराई के माध्यम से मूल्यवर्धन के निर्माण पर बदल गया है। तैयार किए गए कदमों में से एक यह है कि अधिक से अधिक सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों को प्रारंभिक सार्वजनिक पेशकश (आईपीओ) के लिए प्रेरित किया जाए।
"बाद में, क्योंकि विकास सामग्री भी कहा जाता है? बाद में आर्थिक विकास के लिए, आईपीओ बहुत अधिक होगा। ताकि पूंजी बाजार में हम भी अधिक कंपनियां हों," उन्होंने कहा।
डोनी ने कहा कि कई सार्वजनिक उपक्रमों को पर्याप्त बुनियादी ढांचे और बाजार पूंजीकरण के साथ सूचीबद्ध करने के लिए पर्याप्त माना जाता है। उनमें से कुछ पीटी पेगाडियन (पर्सियो), पीटी पुपुक इंडोनेशिया (पर्सियो), पीटी पेलहुबन इंडोनेशिया (पर्सियो) या पेलिनडो, और पीटी एंगकासा प्यूरा इंडोनेशिया (पर्सियो) हैं।
"हमारी कई अच्छी कंपनियां हैं, जो जल्द ही आईपीओ होंगी। उदाहरण के लिए, पेगडियन अभी भी है, पूपक इंडोनेशिया है, बहुत सारे हैं, पेलिंडो है, एंग्साका पारा है, और बहुत सारी कंपनियां हैं जो बाजार कैप के मामले में अच्छी हैं, जिन्हें हम बाद में आईपीओ कर सकते हैं," उन्होंने कहा।
पांचवें वर्ष में, BP BUMN लाल प्लेट कंपनियों को अंतरराष्ट्रीय स्तर पर उच्च प्रदर्शन लक्ष्य तक पहुंचने के लिए निर्देशित करेगा।
"फिर आखिरी में, हम इसे एक और उच्च संभावित लक्ष्य बनाते हैं," डोनी ने कहा।
इस परिवर्तन के चरणों के माध्यम से, BP BUMN और Danantara ने लक्ष्य रखा कि इंडोनेशिया के BUMN वैश्विक बाजार में प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम होंगे, जिसमें फॉर्च्यून 500 की सूची में शामिल होने वाले राष्ट्रीय कंपनियों की संख्या में वृद्धि करना भी शामिल है।
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