Danantara prepares talent through Danantara Corporate University
JAKARTA - State-Owned Enterprises Regulatory Agency (BP BUMN) bersama Danantara Indonesia menyiapkan talenta unggul melalui Danantara Corporate University.
"मानव संसाधन विकास एक प्रतिस्पर्धी और वैश्विक रूप से प्रतिस्पर्धी एसबीयू बनाने में एक प्रमुख आधार है," बीपी बीयूएम के प्रमुख और डनार्ट्रा इंडोनेशिया के मुख्य परिचालन अधिकारी (सीओओ) डोनी ओस्कारिया ने बुधवार को जकार्ता में एक बयान में कहा।
BP BUMN bersama Danantara Indonesia mulai serius menggarap proyek strategis di bidang pengembangan sumber daya manusia (SDM).
यह कदम BUMN व्यक्तियों की क्षमता के लिए सीखने और विकास के केंद्र के रूप में Danantara कॉर्पोरेट विश्वविद्यालय की स्थापना के साथ साकार किया गया है।
डोनी ने जोर देकर कहा कि तेजी से बढ़ते व्यावसायिक परिवर्तन और प्रौद्योगिकी के विकास के बीच, एक योग्य शिक्षण प्रणाली एक आवश्यकता है। "एक शिक्षण प्रणाली की आवश्यकता है जो उत्कृष्ट प्रतिभा, भविष्य के नेताओं और परिवर्तन के लिए अनुकूली एसडीएम का उत्पादन करने में सक्षम हो," उन्होंने कहा।
राष्ट्रीय प्रतिभा विकास एजेंडे को मजबूत करने के लिए आयोजित बैठक में, चर्चा चार मुख्य बिंदुओं पर केंद्रित थी। सबसे पहले, एकीकृत शिक्षण पारिस्थितिकी तंत्र का निर्माण। दूसरा, नेतृत्व कार्यक्रम और उत्कृष्ट प्रतिभा का विकास। तीसरा, शिक्षण संस्थानों और वैश्विक भागीदारों के साथ सहयोग। चौथा, उद्योग के परिवर्तन का सामना करने के लिए आवश्यक रणनीतिक क्षमता को मजबूत करना। डोन ने कहा, "हम उत्कृष्ट प्रतिभा, वैश्विक दृष्टि और इंडोनेशिया के सार्वजनिक उपक्रम को विश्व स्तर पर खिलाड़ी बनाने में सक्षम बनाते हैं।"
जानकारी के लिए, एनागाटा नुसेंटारा (दानतरना) डाया एन्वायरमेंट इन्वेस्टमेंट मैनेजमेंट एजेंसी ने इंडोनेशिया में भविष्य की तकनीकी उद्योग के विकास का समर्थन करने के लिए अगले तीन से पांच वर्षों में 15,000 सेमीकंडक्टर प्रतिभाओं के विकास को लक्षित किया है।
Danantara Sigit Puji Santosa के मुख्य प्रौद्योगिकी अधिकारी (CTO) ने कहा कि मानव संसाधन का विकास राष्ट्रीय सेमीकंडक्टर उद्योग पारिस्थितिकी तंत्र बनाने में प्रारंभिक आधार बन गया है।