DPR के IX कमेटी ने अर्थव्यवस्था को बढ़ावा देने के लिए ईद के लिए H-14 में THR देने का अनुरोध किया

JAKARTA - डिप्टी केमिस्ट IX के सदस्य एडी विरूयांटो ने कहा कि ईद से पहले H-14 में छुट्टी भत्ते (THR) देने की नीति को आगे बढ़ाने की आवश्यकता है। क्योंकि उनके अनुसार, यदि ईद पर H-7 पर THR का भुगतान किया जाता है, तो यह चिंता है कि यह सरकार की पहल को बाधित करेगा जो Work From Anywhere (WFA) नीति के माध्यम से अर्थव्यवस्था को बढ़ाना चाहती है।

यह बात एडी ने सरकार के आह्वान का जवाब देते हुए कही कि 16-17 मार्च और 25-27 मार्च 2026 को 2026 के ईद उल फितर के पहले और बाद में निजी कंपनियों को WFA नीति को लागू करने के लिए, यात्रा के प्रवाह को बढ़ाने और अर्थव्यवस्था को बढ़ाने के लिए कहा।

"THR का भुगतान जल्दी करना कानून के प्रवर्तन के लिए समय देता है यदि कोई उल्लंघन होता है," एडी ने मंगलवार, 24 फरवरी को पत्रकारों से कहा।

एडी ने कहा कि पिछले वर्षों में THR देने से सीखते हुए, अभी भी धोखा देने वाले नियोक्ता हैं। अंत में, उन्होंने कहा, ईद उल फितर के बाद THR के बारे में विवाद किया गया था, इस बार ईद पर कई छुट्टियां थीं।

"पार्टियों के मालिक और मालिकों को क्षेत्र में छुट्टी मिली है और अगर कोई रिपोर्ट है तो उनके पास समय नहीं है," उन्होंने कहा।

इसके अलावा, एडी के अनुसार, H-14 का भुगतान श्रमिकों को बेहतर तरीके से छुट्टियों की आवश्यकता तैयार करने का अवसर प्रदान करता है। छुट्टियों से पहले कीमतों या मुद्रास्फीति में वृद्धि की प्रवृत्ति को देखते हुए, श्रमिकों को मूलभूत आवश्यकताओं को खरीदने से पहले खरीदना चाहिए ताकि मूल्य में वृद्धि से बच सकें।

"THR नई नीति नहीं है। यह एक पुराना चलन है और हर कंपनी ने इसे बजट में रखा है। जितनी जल्दी भुगतान किया जाता है, उतना ही बेहतर होता है, न केवल श्रमिकों के लिए बल्कि अर्थव्यवस्था के लिए भी।"

इसलिए, मध्य जावा डिपेल III के PDIP विधायक ने श्रम मंत्रालय को H-7 Lebaran के अधिकतम THR देने को निर्धारित करने वाले 2016 के Permenaker नंबर 6 को संशोधित करने के लिए प्रोत्साहित किया।

"ईद-उल-फ़ित्र से पहले एच-7 लेकिन एच-14 न करें," एडी ने कहा।