डिजिटल कौशल को मजबूत बनाना, केमनेकर और शोपी ने प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण (टीओटी) शोपी सहबद्ध का प्रशिक्षण आयोजित किया

JAKARTA - Ministry of Manpower (Kemnaker) and Shopee Indonesia have collaborated to strengthen Human Resource Development by launching the Training of Trainers: Shopee Affiliate (With BNSP Certified Instructor). This program is present to answer the challenge of the digital skills gap, especially in the use of e-commerce platforms as a source of economic opportunities.

ToT Shopee Affiliate को डिजिटल अर्थव्यवस्था के क्षेत्र में मानव संसाधन की क्षमता और दक्षता बढ़ाने के लिए, विशेष रूप से डिजिटल मार्केटिंग कौशल के विकास और ई-कॉमर्स पारिस्थितिकी तंत्र में संबद्ध योजनाओं के उपयोग के लिए समर्पित किया गया है।

प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण कार्यक्रम: शोपी संबद्ध (बीएनएसपी द्वारा प्रमाणित प्रशिक्षक के साथ) में 100 प्रतिभागी शामिल थे, जो इंडोनेशिया के विभिन्न क्षेत्रों में फैले कर्मचारी प्रशिक्षण और उत्पादकता (बीबीपीवीपी) और कर्मचारी प्रशिक्षण और उत्पादकता (बीपीवीपी) के प्रशिक्षण केंद्र के प्रशिक्षकों थे।

इन प्रशिक्षकों को एसएमएमयू के शॉपी कैंपस टीचर अकादमी के प्रशिक्षकों द्वारा प्रशिक्षित किया जाएगा, जिन्हें बीएनएसपी द्वारा प्रमाणित किया गया है। यह प्रशिक्षण 11-13 फरवरी 2026 को तीन दिनों तक चलता है, और व्यापक शिक्षण सामग्री के साथ सुसज्जित है।

इस कार्यक्रम के माध्यम से, प्रतिभागियों को संबद्ध विपणन पारिस्थितिकी तंत्र के बारे में ज्ञान और कौशल से लैस किया जाएगा ताकि वे व्यावसायिक केंद्रों में समान प्रशिक्षण लागू कर सकें और अपने-अपने क्षेत्रों में प्रतिभागियों तक पहुंच सकें।

कार्यक्रम और प्रशिक्षण के लॉन्च का उद्घाटन बुधवार 11 फरवरी को पश्चिम जवाहर के बाली बीबीपीवी बेकासी में कर्मचारी मंत्री यासीर्ली द्वारा सीधे किया गया था। कर्मचारी मंत्री के अलावा, कार्यक्रम में शोपी इंडोनेशिया के उप निदेशक, रैडिनल नताप्रावीरा, कर्मचारी मंत्री के प्रशिक्षण और उत्पादकता के लिए प्रशिक्षण के निदेशक जनरल, दारमावान्सा, कर्मचारी मंत्री के विशेष स्टाफ़ हरी नुग्रहा, और राष्ट्रीय प्रोफेशनल प्रमाणन एजेंसी (BNSP) के सदस्य, आदि महफुद्द विहुद्जि ने भी भाग लिया।

अपने संबोधन में, रोजगार मंत्री यासीरली ने कहा कि यह सहयोग डिजिटल अर्थव्यवस्था के विकास के लिए अनुकूली श्रम तैयार करने के लिए एक रणनीतिक कदम है। उनके अनुसार, संबद्धता जैसे डिजिटल कौशल आधारित प्रशिक्षण कार्यक्रम लोगों के लिए नौकरी के अवसरों और नए आय स्रोतों का एक विकल्प हो सकता है।

"कार्यस्थल के परिवर्तन के लिए हमें लगातार अनुकूलित करने की आवश्यकता है। शॉप ई-कॉमर्स के प्रशिक्षण कार्यक्रम से उम्मीद है कि यह नौकरी के अवसरों को बढ़ाएगा, साथ ही साथ डिजिटल युग में प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम होने के लिए श्रम शक्ति की क्षमता में सुधार को प्रोत्साहित करेगा," यासीर्ली ने कहा।

न केवल यह, इस प्रशिक्षण के माध्यम से, व्यावसायिक केंद्र के प्रशिक्षकों को न केवल संबद्ध विपणन के बारे में तकनीकी समझ से लैस किया जाता है, बल्कि अपने-अपने क्षेत्रों में बदलाव के एजेंट बनने के लिए भी तैयार किया जाता है। उनसे उम्मीद की जाती है कि वे इस ज्ञान और कौशल को लोगों, विशेष रूप से युवा पीढ़ी और रोजगार चाहने वालों को, स्वतंत्र रूप से नए व्यवसाय और आय के अवसर खोलने में सक्षम बना सकेंगे।

"सरकार और निजी क्षेत्र के बीच इस तरह का सहयोग राष्ट्रीय श्रम शक्ति की क्षमता के विकास को तेज करने की कुंजी है। हम आशा करते हैं कि यह कार्यक्रम रोजगार पैदा करने, उत्पादकता बढ़ाने और समावेशी और सतत डिजिटल अर्थव्यवस्था के विकास को बढ़ावा देने में एक वास्तविक योगदान दे सकता है," यासीर्ली ने कहा।

केमनेकर को उम्मीद है कि यह सहयोग लोगों के लिए इंडोनेशिया में डिजिटल पारिस्थितिकी तंत्र के तेजी से विकास के बीच सीखने, काम करने और विकसित करने के लिए अधिक अवसर खोल देगा। भविष्य में, प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों के प्रशिक्षकों

शोपी इंडोनेशिया के उप निदेशक सार्वजनिक मामलों, रैडिनल नताप्रावीरा ने कहा कि इस कार्यक्रम के माध्यम से, शोपी न केवल संबद्ध पारिस्थितिकी तंत्र में ज्ञान और सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा करता है, बल्कि क्षेत्रों में डिजिटल प्रतिभा के विकास के लिए एक केंद्र के रूप में व्यावसायिक केंद्र की भूमिका का भी समर्थन करता है।

"यह सहयोग इंडोनेशिया में डिजिटल कौशल के विकास का समर्थन करने के लिए शॉप की प्रतिबद्धता है, विशेष रूप से आज के डिजिटल अर्थव्यवस्था की आवश्यकताओं के साथ प्रासंगिक प्रतिभा तैयार करने में। शॉप एफिलिएट प्रशिक्षकों के प्रशिक्षण के माध्यम से, हम उम्मीद करते हैं कि व्यावसायिक केंद्र के प्रशिक्षक न केवल संबद्ध विपणन के अभ्यास को व्यापक रूप से समझते हैं, बल्कि विभिन्न क्षेत्रों में लोगों को इस ज्ञान को फैलाने में भी अग्रणी बनने में सक्षम हैं," राडिनल ने कहा।

शोपी के दीर्घकालिक प्रतिबद्धता के हिस्से के रूप में, शोपी यूएमएमसी कैंपस टीचर एकेडमी ने 2026 के अंत तक 500 शिक्षकों को प्रशिक्षित करने का लक्ष्य रखा है जो इंडोनेशिया के विभिन्न शहरों में फैले हुए हैं। यह लक्ष्य विभिन्न क्षेत्रों में अधिक व्यावसायिक प्रशिक्षण केंद्रों के लिए कार्यक्रम की पहुंच का विस्तार करने की उम्मीद है, साथ ही साथ प्रशिक्षकों की क्षमता को मजबूत करने की प्रक्रिया को तेज करने के लिए, ताकि अधिक से अधिक लोग डिजिटल कौशल प्रशिक्षण तक पहुंच सकें।

जानकारी के लिए, 2021 में पहली बार लॉन्च होने के बाद से, शॉपी यूएमएमसी कैंपस ने इंडोनेशिया में लाखों यूएमएमसी को सहायता और शिक्षा प्रदान की है। आज तक, शॉपी यूएमएमसी कैंपस ने 350,000 से अधिक प्रशिक्षण आयोजित किए हैं और लगभग 400 सीखने के मॉड्यूल द्वारा समर्थित हैं जो व्यवसायों और डिजिटल प्रतिभाओं की क्षमता बढ़ाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं।

Shopee Affiliate को अक्सर एक सीखने के मॉड्यूल के रूप में पेश किया जाता है, जो डिजिटल क्षेत्र में आर्थिक अवसरों के बारे में वास्तविक तस्वीर प्रदान करता है, साथ ही वर्तमान कार्यस्थल के विकास के साथ प्रासंगिक आय के स्रोतों के विकल्प भी खोलता है।

Kemnaker और Shopee उद्योग और समुदाय की आवश्यकताओं के लिए प्रासंगिक डिजिटल कौशल आधारित व्यावसायिक प्रशिक्षण के विकास में सहयोग को मजबूत करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। इस सिनेरेजी के माध्यम से, उम्मीद है कि इंडोनेशिया की अधिक से अधिक श्रम शक्ति अनुकूली, प्रतिस्पर्धी क्षमता रखती है, और उत्पादक और सतत तरीके से डिजिटल आर्थिक अवसरों का लाभ उठा सकती है।