JAKARTA - Dans cette ère moderne, le sens de la fête des mères s'est étendu bien au-delà du rôle traditionnel de s'occuper de la famille et de s'occuper des tâches ménagères. Cela s'est traduit par le nombre croissant de femmes occupant des positions et des rôles importants dans la société.
Les données de BPS en 2024 indiquent que le nombre de femmes professionnelles en Indonésie est de 50%, soit une hausse d'environ 2% par rapport à 2020.
Cependant, être une mère qui travaille n’est pas facile. Cecilia Helmina E., M. Psi., Psychologue a dit que le principal défi d’une mère qui travaille est d’équilibrer le travail et le temps passé avec la famille.
« Une étude de l'Université de Pennsylvanie a révélé que les mères ressentaient une pression bien plus grande au travail que les pères, car les mères devaient faire un effort supplémentaire pour équilibrer le travail et les affaires de la maison, y compris la garde des enfants », a-t-elle déclaré dans un communiqué officiel d'Unicharm.
Cecilia Helmina E., M.Psi., Psychologue, a également expliqué trois stratégies pratiques qui peuvent être mises en œuvre.
« Pour contourner cela, d'abord pour les affaires de la maison, demandez de l'aide à quelqu'un d'autre ou à un professionnel si nécessaire. En outre, il est préférable de discuter ouvertement avec le conjoint et la famille à la maison pour partager les tâches afin que les travaux ménagers ne soient pas négligés », a-t-il dit.
Ensuite, pour ce qui est de s'occuper des enfants, il est important de maintenir la qualité de l'interaction et des relations. La qualité de l'interaction n'est pas déterminée par la fréquence et la quantité de temps passé avec la mère, mais par la présence totale de la mère lorsqu'elle est avec l'enfant.
« Essayez de ne pas faire de travail administratif à la maison, et vous habituer à parler un instant pendant le repas ou avant que l'enfant ne s'endormisse. Cette habitude permettra à l'enfant de ressentir notre présence en tant que mère », a-t-il conclu.
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