TASPEN, 99 pourcent des participants à la retraite ont déjà reçu la 13e tranche de salaire le premier jour de distribution

Photo: Dok. TASPEN

JAKARTA - PT TASPEN (Persero) a distribué le paiement du treizième salaire de 2026 aux retraités de l’appareil civil (ASN) mardi 2 juin 2026. Cette distribution a été mise en œuvre conformément au règlement gouvernemental (PP) n° 9 de 2026 sur la distribution de subvention de fête et du treizième salaire à l’appareil de l’État, aux retraités, aux retraités et aux bénéficiaires de subvention de l’année 2026.

Le treizième salaire a été distribú à travers 46 partenaires de paiement TASPEN à travers l’Indonésie, avec un total de 3,25 millions de participants. Le gouvernement du président Prabowo Subianto a assuré que les paiements de retraite et les droits additionnels pour l’Aparatur Sipil Negara (ASN) étaient distribús en temps opportun et en entier. Afin d’assurer la fluidité du processus de distribution, TASPEN a effectué des tests de prélevement dans les régions des bureaux de TASPEN dans toute l’Indonésie. En particulier pour TASPEN Batam et Makassar, les tests de prélevement ont été assistés par les membres du conseil d’administration et du conseil d’administration de TASPEN.

La mise en œuvre du paiement du treizième salaire de l’an 2026 a enregistré une augmentation par rapport à l’an précédent, tant en termes de nombre de prélevés, de valeur des avantages, qu’en termes de vitesse du temps de distribution des avantages aux participants. En 2026, le nombre de prélevés a augmenté par rapport à l’an précédent, qui a été de 3,16 millions de prélevés, à 3,25 millions de prélevés.

Du point de vue des avantages, le paiement total a également augmenté d’environ 400 milliards de roupies avec la valeur de la distribution, qui était auparavant de 10,43 trillions de roupies en 2025 à 10,83 trillions de roupies en 2026. En ce qui concerne la rapidité du temps, 99,14 pourcent des avantages ont été récoltés par les participants, en hausse par rapport à l’an précédent qui n’a été que de 96 pourcent le premier jour de la distribution des avantages du treizième salaire.

Cette réalisation reflète la détermination de TASPEN à assurer la distribution des droits des participants dans les temps, de la meilleure manieré et à offrir des avantages de plus en plus larges aux retraités.

Les retraités n’ont pas besoin de soumettre une demande ni d’authentification spéciale pour obtenir le treizième salaire de l’an 2026. Le paiement est effectué sur la base des données de paiement de retraite de mai 2026.

Cela dit, les participants sont toujours tenus de faire une authentification mensuelle régulière selon les dispositions en vigueur. Avec ce mécanisme, TASPEN s’engage à proposer un service de paiement facile, secúre, ordonné et conforme aux regléments.

Le commissaire principal de PT TASPEN (Société), Fary Djemi Franscis, a répondue à TASPEN pour la soliditá de son système en 6 heures, l’argent transferé du ministeré des finances a été liberé aux retraités en temps opportun.

« Jusqu’à ce matin, environ 99,14 pourcent a été distribué », a-t-il déclaré jeudi 4 juin.

En outre, Fary a déclaré que le message du président indonésien Prabowo Subianto visant à que le 13e salaire soit versé en temps voulu était le plus attendu par les retraités, en particulier pour couvrir les diverses besoins de la famille.

TASPEN distribue le treizième salaire en temps opportun, en nombre exact, en ciblant exactement et sans coupure. Bien que les retraités aient un prêt auprès du partenaire de paiement, le treizième salaire ne doit pas être coupé par le partenaire de paiement afin que les retraités puissent le recevoir dans son intégralité.

Si le retraité constate une réduction du treizième salaire, il est invité à le signaler immédiatement à TASPEN.

Les principales dispositions relatives à la mise en œuvre du paiement du treizième salaire annuel de 2026 sont les suivantes:

1. Le treizième salaire est calculé sur la base de la composante du revenu payé en mai 2026, c'est-à-dire de l'indemnité reçue pendant un mois conformément aux dispositions de la législation; 2. Le treizième salaire n’est pas soumis à des retenues sur les cotisations et/ou à d’autres retenues, y compris les retenues sur les pensions et les impôts sur le revenu, qui sont déjà supportées par le gouvernement; 3. Si l’appareil d’État ou le bénéficiaire de la pension a plus d’un statut de bénéficiaire, le treizième salaire n’est payé qu’une (1) fois, c’est-à-dire sur la base de l’avantage avec le plus grand montant nominal; 4. Pour les bénéficiaires qui reçoivent à la fois une pension ou une pension de veuve/d’aveugle, le treizième salaire est payé à la fois, soit en tant que bénéficiaire lui-même, soit en tant que bénéficiaire de la pension ou de la pension de veuve/d’aveugle; 5. Pour les fonctionnaires et les fonctionnaires qui prennent leur retraite à compter du 1er juin 2026 et au-delà, le paiement du treizième salaire en 2026 est effectué par l’institution où ils ont travaillé.

En ligne avec l’Asta Cita du président indonésien Prabowo Subianto visant à élever le bien-être des citoyens et à offrir une gestion publique propre et digne de confiance, TASPEN reste fermement dédié à fournir des services fiables à tous les participants. TASPEN invite également les participants à toujours élever leur vigilance contre les différents modes de fraude qui se font appeler TASPEN.

Toutes les services de TASPEN sont fournis gratuitement et sans frais. Par conséquent, les participants sont priés d’accéder uniquement à l’information via les canaux officiels de l’entreprise, le bureau de branche TASPEN le plus proche ou le centre d’appel 1500919. Par cette mesure, TASPEN continue de renforcer son engagement dans la fourniture de services qui sont en toute securité, facile, adapté et de confiance, tout en affirmant son role de centre d’excellence dans la gestion de la securité sociale pour les fonctionnaires et les fonctionnaires.