JAKARTA - Le directeur de la PT Bank Pembangunan Daerah de Kalimantan Timur et de Kalimantan Utara (Bankaltimtara), Muhammad Yamin, a récévait le prix TOP 100 CEO 2025 de l’Institut Infobank lors de l’événement TOP 100 CEO and The Future Leaders Forum 2025 avec le thème « The Heart of Leadership: The Future Depends on What You Do Today ».
L’événement a également réuni des personnalités du secteur bancaire et financier, telles que Agus D.W. Martowardojo (Conseil des experts de l’information bancaire, gouverneur de la Banque indonésienne de 2013 à 2018), Prof. J. Soedradjad Djiwandono (Conseil des experts de l’information bancaire, gouverneur de la Banque indonésienne de 1993 à 1998), et Ignasius Jonan (Conseil des experts de l’information bancaire, ministre de l’Energie et des Mines de 2016 à 2019).
En plus de Muhammad Yamin, deux autres directeurs ont récé déjà des appreciéments dans la catégorie des 200 futurs leaders de l’an 2025, à savoir Abdul Haris Sahilin (directeur de la conformité et du capital humain) et Yenny Israwati (directeur des opérations et de la gestion des risques).
« Nous recevons cette récompense avec gratitude. C’est le travail des personnes de Bankaltimtara qui chaque jour s’efforcent de bien exécuter leurs devoirs et de prendre leurs responsabilit́s. Nous voyons cela comme un rappel pour continuer à nous améliorer et à maintenir la confiance de la communauté, pas seulement comme une réalisation personnelle ou institutionnelle », a déclaré Muhammad Yamin, lundi 8 decembre.
En septembre 2025, Bankaltimtara a été en mesure d’accumuler un profit avant impôt de 381,51 milliards de roupies indonesiennes, soutenu par des revenus d’interéts stables et une efficience des coûts d’exploitation dans un contexte économique toujours plein de challenges. Actuellement, Bankaltimtara a été enregistré avec des actifs s’élevant à 52,11 trillions de roupies indonesiennes.
Le chairman d’Infobank Media Group, Eko B. Supriyanto, a déclaré qu’au milieu de l’érée de la disruption digitale et de l’incertitude mondiale, le leadership exige plus que de simples capacités menées.
« La direction actuelle exige le courage de s’adapter, la perspicacité dans la pensée stratégique et la sincérité dans la direction des hommes », a-t-il dit.
Entre-temps, le gouverneur de la Banque d’Indonésie de 2013 à 2018, Agus D. W. Martowardojo, a déclaré que le PDG veillera toujours à ce que la valeur de l’entreprise continue d’augmenter. Par conséquent, un leader doit comprendre les affaires et veiller au risque.
« Le CEO construit aussi une culture pour que l’entreprise puisse continuer à croître de manière durable », a-t-il déclaré.
En tant qu’agent de développement dans l’est de Kalimantan et le nord de Kalimantan, Bankaltimtara s’efforce de maintenir son entreprise saine, concurrentielle et de contribuer déjà au développement économique régional.
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