JAKARTA - PT Bank Maybank Indonesia Tbk (Maybank Indonesia) mène les activités de Maybank Global Corporate Responsibility Day 2024 pour réaliser un avenir durable au Christina Martha Tiahahu Literary Park, Block M, Jakarta par le biais du programme « Negeri in the cloud », le samedi 7 septembre.
« Negara dans le nuage » est un programme intégré et complet spécialement conçu en impliquant Maybankers (employés de Maybank Indonesia) en tant que bénévoles dans l’autonomisation de la communauté par le biais d’activités éducatives, pour améliorer l’alphabétisation avec une approche intéressante et amusante.
Pendant ce temps, la Journée mondiale du CR de Maybank de cette année porte le thème « Leader la charge en matière de durabilité » et est le pic de la semaine de la durabilité Maybank 2024 qui a commencé le 3 et 7 septembre.
La mise en œuvre de la semaine de la durabilité de Maybank de 2024 est remplie d’une série d’activités comprenant des discussions sur la durabilité et des ateliers, qui sont des discussions et des ateliers conçus pour offrir des connaissances approfondies sur les problèmes de durabilité et des solutions pratiques qui peuvent être appliquées dans la vie quotidienne.
En outre, il y a aussi l’activité Maybank Sustain Living Market, qui expose des produits respectueux de l’environnement et durables de petites et moyennes entreprises qui appliquent des pratiques commerciales de manière responsable, ainsi que la mise en œuvre de la Journée mondiale du CR de Maybank et de la Lumière de l’amour par le biais du programme « Nations dans le nuage ».
La semaine de la durabilité Maybank de 2024 souligne l’engagement de Maybank à continuer de soutenir les initiatives de durabilité et à être en mesure de participer à l’encouragement de l’innovation et de la croissance des initiatives qui ont un impact positif sur l’environnement et la communauté pour un avenir plus vert et durable.
Le président directeur de Maybank Indonesia, Steffano Ridwan, a déclaré que la mise en œuvre de la Semaine de durabilité Maybank 2024 reflète l’engagement de la Banque à accroître la sensibilisation et la compréhension de la durabilité.
« En plus de sensibiliser la durabilité, cette semaine de durabilité de Maybank 2024 est également une célébration de nos réalisations dans l’inclusion d’un mode de vie durable à la fois au travail et dans la vie quotidienne de nos employés dans la communauté », a déclaré Steffano, présent au Maybank Global CR Day.
De même, a poursuivi Steffano, la mise en œuvre de Maybank Global CR Day et de Cahaya Kasih 2024 par le biais du programme « Negeri in the cloud » est une forme des efforts de Maybank Indonesia pour pouvoir créer un impact positif durable sur la société indonésienne.
« Une bonne littératie améliore non seulement sa capacité à lire, à écrire et à compter, mais ouvre des opportunités économiques, améliore le bien-être et donne la capacité des individus à participer activement au développement de la communauté », a expliqué Steffano.
L’accent du programme de littératie sur les activités de Maybank Global CR Day et Cahaya Kasih a été choisi sur la base des résultats de l’enquête nationale de littératie et d’inclusion financière (SNLIK) de 2024. L’enquête révèle que le niveau de littératie financière en Indonésie n’a atteint que 65,43%, tandis que le niveau d’inclusion financière a atteint 75,02%.
En outre, sur la base de l’indice de lecture et de calcul du Programme d’évaluation internationale des étudiants (PISA) en 2022, l’Indonésie est classée 72 sur 79 pays pour la lecture et classée 73 sur 79 pays pour les comptables. Cela montre la nécessité d’efforts approfondi pour améliorer les capacités d’alphabétisation et de numérisation, en particulier parmi les enfants indonésiens.
Les activités de la Journée mondiale du CR 2024 pour Maybank Indonesia ont été organisées simultanément dans 63 succursales à travers l’Indonésie. Cette activité axée sur l’alphabétisation est également en parfaite conformité avec le programme GIFARkan, à savoir Mouvement national pour l’intelligence financière, qui a été officiellement lancé par OJK le 22 août, afin d’encourager une amélioration massive et équitable de l’alphabétisation et de l’inclusion financière dans toute l’Indonésie.
Cette activité devrait atteindre 4 710 enfants, 500 femmes au foyer, 430 écoles primaires et 4 740 enseignants, avec le soutien du ministère de l’Éducation, de la Culture, de la Recherche et de la Technologie (Kemendikbudristek), de l’Autorité des services financiers (OJK), de la Communauté des dirigeants de la littérature, du public et des Maybankers. Cette activité fait partie du pilier d’autonomisation de l’éducation de Maybank, qui est considéré comme une partie intégrante du programme de volontaire phares pour les employés du groupe Maybank, à savoir le programme Light Love.
Cette année, le Programme indonésien de Lumière de Carité impliquera des visites régulières des Maybankers dans diverses installations de lecture et d’écoles primaires déterminées dans toute l’Indonésie, et se concentrera sur une série d’activités sur divers thèmes tels que la littératie numérique et la littératie financière, la santé, la gestion des catastrophes et l’environnement de vie pour les enfants, les femmes au foyer et les enseignants.
Grâce à ce programme, Maybank Indonesia s’engage à améliorer la qualité de vie et l’éducation des gens. Au niveau mondial, l’activité de la Journée mondiale du CR de Maybank a également eu lieu simultanément le samedi 7 septembre dans le réseau d’affaires du groupe impliquant plus de 22 000 employés.
La directrice générale du fonds humain du groupe Maybank, Datuk (dr), Nora M MV, a déclaré que la 12e Journée mondiale du CR de Maybank continue de montrer l’engagement du groupe Maybank à non seulement transformer la vie des gens pour améliorer l’environnement, mais aussi, conformément à la mission du groupe Maybank dans les services financiers humanisés, qui a été confirmée par la stratégie M25 +.
« En tant qu’institution financière de premier plan dans la région de l’ASEAN, nous continuons de nous efforcer de mettre en œuvre des initiatives de responsabilité d’entreprise par collaboration. Cette année, à travers le thème « Leader charge in Sustainable », notre programme d’impact social est conçu pour mieux répondre aux défis et aux besoins de la communauté, dirigés par nos employés grâce à un programme de personnel bénévoles de Light Caring afin de résoudre systématiquement les problèmes réels. Ce programme montre notre dévouement à faire la différence, et en résolant les problèmes critiques et en soutenant ceux qui en ont besoin, nous contribuons à un monde plus juste et plein d’amour », a-t-il conclu.
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