ASDP renforce le rôle et le leader des femmes dans les entreprises

Photo: Doc. Antara

JAKARTA - PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) continue d’améliorer le rôle et la part de leadership des femmes dans le soutien à une performance commerciale positive des entreprises et de contribuer activement à la croissance économique durable en Indonésie.

Le secrétaire général de l’ASDP, Shelvy Arifin, a déclaré qu’il y a actuellement un total de 365 employées de l’ASDP ou Srikandi qui contribuent activement au fluide des opérations de l’entreprise.

Les Srikandi ASDP, a-t-il poursuivi, parmi eux sont des marins, qui occupent les postes de Mualim I et III, dont le poste est confié à un marin agréé et est le poste le plus élevé sous la capture.

« Un délinquant est responsable de la sûreté, de la sécurité et bien sûr du service de premier plan pendant le voyage de croisière à bord du navire », a déclaré Shelvy dans son communiqué, cité par Antara, mardi 21 mai.

Le rôle stratégique de Srikandi ASDP est également démontré par la contribution des femmes occupant des postes de direction à des hauts niveau d’environ 20%. Même maintenant, l’entreprises d’État est également dirigée par une femme, Ira Puspadewi, en tant que président directeur depuis 2017.

Shelvy a ajouté que l’ASDP ouvre les mêmes opportunités pour chaque individu de montrer sa meilleure performance et d’atteindre un niveau maximum, en particulier dans ce secteur maritime.

« L’autonomisation est quand tout le monde a un choix plus large et les mêmes chances d’atteindre le plus haut niveau des objectifs », a-t-il déclaré.

Pendant ce temps, la directrice de l’ASDP, Ira Puspadewi, a ajouté qu’en 2022, l’entreprise a réussi à réaliser le plus fort bénéfice de tous les temps depuis la création de l’entreprise pour 585 milliards de roupies, avec un chiffre d’affaires total de 4,38 billions de roupies.

Ce bénéfice a atteint 220,8% de l’objectif et a connu une croissance de 79,4% du bénéfice en 2021 de 326 milliards de roupies.

En outre, l’entreprise a effectué avec succès une transformation commerciale et un certain nombre de mesures stratégiques, notamment l’amélioration opérationnelle et l’amélioration des processus opérationnels plus efficaces et efficients, y compris la numérisation des billets à travers le port ASDP.

« La direction continue d’accélérer et de renforcer les activités de l’entreprise. L’un d’eux se concentre sur la mise en œuvre de modèles d’affaires qui renforcent la croissance inorganique et également la mise en œuvre de la coopération stratégique avec des parties extérieures », a-t-il déclaré.

Selon lui, l’ASDP soutient la directive du ministre des Entreprises d’État, Erick Thohir, selon laquelle les entreprises d’État doivent créer un environnement de travail inclusif pour tout le monde, quel que soit le sexe ou tout autre contexte.