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JAKARTA - L’ancien chef de la Commission d’éradication de la corruption (KPK), Abraham Samad, a critiqué la distribution de Novel Baswedan et autres qui ont été renvoyés à d’autres institutions telles que les entreprises d’État. Selon lui, 58 employés qui ont été congédiés pour ne pas avoir réussi l’évaluation nationale du test de perspicacité n’étaient pas des demandeurs d’emploi.

« Les amis des combattants de l’éradication de la corruption ne sont pas des demandeurs d’emploi qui sont arbitrairement canalisés vers des entreprises publiques », a déclaré Abraham lors d’une oraison après le départ de 58 employés de KPK au bureau du conseil de surveillance de KPK, Kuningan Persada, dans le sud de Jakarta, jeudi 30 septembre.

Il s’est dit triste du licenciement de Novel Baswedan et al. En fait, Abraham a déclaré que les rouages de l’éradication de la corruption dans le KPK fonctionnent encore aujourd’hui en raison de leurs contributions.

« Je tiens à souligner que les rouages de la corruption fonctionnent toujours parce qu’il y a une contribution considérable des amis de 57 personnes qui ont été licenciées aujourd’hui », a-t-il déclaré.

Il pense également que les employés de kpk qui ont été licenciés par pimpiman sont des combattants anti-corruption. La cause, ce sont des gens qui se consacrent à éradiquer la corruption sans discrimination.

Abraham a déclaré qu’il continuerait à recueillir la promesse du président Joko Widodo (Jokowi) de prendre l’autorité et de relever la dignité des employés qui avaient été licenciés. De plus, le licenciement de dizaines d’employés est contraire à la loi.

« Par conséquent, nous ne sommes pas des mendiants pour demander à ces 57 personnes d’être canalisées vers l’ASN ailleurs, mais nous restons cohérents en demandant que ces amis soient ramenés à leurs positions d’origine », a-t-il déclaré.

Signalé précédemment, 57 employés ont été déclarés incapables de travailler à la KPK parce qu’ils ne pouvaient pas devenir ASN conformément au mandat de la loi KPK n ° 19 de 2019 à la fin du mois de septembre. Les employés comprennent les enquêteurs principaux de KPK Novel Baswedan et Ambarita Damanik, le chef de cabinet de KPK Yudi Purnomo, l’enquêteur KPK Harun Al-Rasyid, et des dizaines d’autres noms.

Kpk a fait valoir son incapacité à devenir ASN non pas à cause de lois telles que KPK Perkom numéro 1 de 2021, mais à cause des résultats de leur évaluation.

Avant le licenciement, le chef de la police a déclaré qu’il voulait recruter 56 employés de KPK qui n’ont pas passé TWK pour devenir asn polri. Ce souhait a été exprimé dans une lettre adressée au président Jokowi la semaine dernière et approuvé.

Il y a aussi une raison pour laquelle Sigit veut recruter des dizaines de ces employés parce que la police a besoin de ressources humaines pour renforcer la ligne d’application des affaires de corruption. De plus, la police se concentre actuellement sur la gestion de la récupération de la COVID-19.


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