IGP: La Stigmatisation Des Talibans également Vécue Par Les Responsables Chrétiens Du KPK Qui N’ont Pas échappé à TWK

Association des relations publiques des Églises indonésiennes (IGP) Philip Situmorang (Photo: Wardhany Tsa Tsia / VOI)

JAKARTA - L’Association des relations publiques des Églises indonésiennes (IGP), Philip Situmorang, a déclaré que la stigmatisation ou l’étiquetage des talibans et des croyants radicaux sont également ressentis par les employés de la Commission chrétienne d’éradication de la corruption (KPK) qui n’ont pas réussi l’évaluation du test national d’analyse (TWK).

Cela a été transmis par sept représentants des anciens employés de KPK qui étaient venus au bureau de l’IGP le vendredi 28 mai.

« Il y a donc sept employés, le personnel qui vient ici est considéré comme taliban et il y en a un qui me dit que cela a un impact sur leurs familles », a déclaré Philip à VOI lors d’une visite à son bureau, Jalan Salemba Raya, dans le centre de Jakarta, lundi 31 mai.

Il a regretté que cette stigmatisation négative soit le résultat de TWK, qui est une condition du transfert du statut de personnel. « Ce n’est pas facile d’accuser les gens de ce genre de choses », a-t-il déclaré.

« Parce que qui est venu ici, qui est chrétien, l’un d’eux a dirigé une communion de prière dans kpk. Ne traitez pas quelqu’un comme ça », a ajouté Philip.

Il a déclaré que ce type de stigmatisation négative pourrait avoir pour effet de faire pression non seulement sur les employés ratés de la commission anticorruption de TWK, mais aussi sur leurs familles. « Cela peut aussi être stressant », a-t-il déclaré.

En réfléchissant à cet incident, PGI continuera à fournir une socialisation aux dirigeants de l’église pour rappeler à leurs congrégations de ne pas être facilement consumés par des problèmes de canular. En outre, les dirigeants de l’église sont également invités à fournir de manière proactive une éducation à la congrégation afin qu’il ne soit pas facile de fournir ce genre de stigmatisation.

« C’est aussi le rôle du chef de l’Église. D’accord, il apprend sur Dieu, la Bible. Mais il y a une vie au milieu des gens qui a vraiment besoin d’être éduquée », a-t-il déclaré.

En outre, l’IGP a admis que cette attitude n’est pas due à des mesures politiques pratiques comme l’ont mentionné de nombreux partis. Selon lui, le soutien de 75 employés de KPK qui ont été handicapés parce qu’ils n’ont pas passé ce TWK comme une forme de soutien pour éradiquer la corruption dans le pays.

Après tout, selon Philip, ce n’est pas la première fois que l’IGP s’exprime sur les événements qui se déroulent en Indonésie. « Nous ne nous occupons de rien d’autre. Par exemple, la Papouasie, nous nous occupons aussi », a-t-il déclaré.

« En fait, nous demandons également au gouvernement de résoudre l’affaire en Papouasie. Poso aussi », a-t-il ajouté.

Ainsi, apporter un soutien à Novel Baswedan, et al n’est pas une forme de mouvement politique mais une forme de préoccupation pour la question de la justice.

« Y compris la question de la corruption. C’est pourquoi notre attitude est claire. Nous ne sommes donc pas politiques, mais c’est notre soutien en tant qu’institution publique sur la question, en particulier le KPK », a déclaré Philip.

Précédemment rapporté, le président de la Fédération des Églises d’Indonésie (IGP) Gomar Gultom a admis que son parti écrira au président Joko Widodo au sujet de la polémique de 75 employés de KPK n’ont pas réussi le test national de perspicacité (TWK).

« PGI écrira au président pour pouvoir agir immédiatement afin de sauver cette agence antirasuah de ces efforts affaiblis, en sauvant les 75 employés de KPK », a déclaré Gomar dans un communiqué, samedi 29 mai.

Gultom a été surpris, le président Joko Widodo a publié une déclaration demandant que TWK ne soit pas utilisé comme base pour le licenciement des employés de KPK. Cependant, il s’avère qu’il y a 51 employés de KPK qui n’étaient pas admissibles TWK seront licenciés.

Gultom voit que l’évasion de dizaines d’employés de KPK parce que twk n’a pas échappé est une tentative d’affaiblissement avec l’étiquetage intolérant et le radicalisme.

En outre, ce qui le rend de plus en plus inquiet, de nombreux employés de KPK qui ont été déclarés ne pas avoir échappé à la maladation sont une personne qui est ou a traité une affaire de corruption majeure.

« Avec le retrait de ceux qui ont bien performé et qui ont une forte intégrité au motif de ne pas passer TWK, il est à craindre que cela ne fasse repenser les enquêteurs à exercer leurs fonctions professionnellement conformément au code d’éthique kpk à l’avenir, car ils craignent d’être TWK-kan avec des étiquettes radicales », a-t-il expliqué.

D’après les résultats de TWK, qui est devenu une condition de transfert du statut de personnel, il y a 75 employés qui ont été déclarés non qualifiés. Parmi ceux-ci, de nombreux enquêteurs enquêtent sur des affaires de corruption dans le pays.

Il s’agit notamment de l’enquêteur principal Novel Baswedan, du président du Forum des employés de KPK, qui est également un enquêteur Yudi Purnomo Harahap, et de l’enquêteur Harun Al Rasyid. Non seulement cela, il y a aussi d’autres noms tels que directeur de la socialisation et de la campagne anti-corruption kpk Giri Suprapdiono et directeur pjkaki Sujarnarko.

De ce nombre, KPK a ensuite annoncé que 51 employés avaient été confirmés pour être congédiés en date du 1er novembre. Par conséquent, ils ne peuvent plus être construits parce que les indicateurs d’évaluation de l’évaluation sont rouges.

Alors que 24 d’entre eux peuvent encore être sauvés en faisant d’abord l’éducation à la défense de l’État et la perspicacité nationale. Cette activité de coaching est obligatoire et s’ils ne sont pas admissibles, ils ont également fait le même temps que 51 autres.