La proposition du gouvernement de la ville de Mataram sur les 583 formations PPPK 2024 approuvée

Chef de l’Agence d’emploi et de développement des ressources humaines (BKPSDM) de la ville de Mataram Taufik Priyono. (ANTARA / Nirkomala)

MATARAM - Le gouvernement de la ville de Mataram (Pemkot), province de Nusa Tenggara Ouest (NTB), a déclaré que la proposition de quota de employés du gouvernement avec un accord de travail (PPPK) en 2024 jusqu’à 583 formations avait été approuvée.

« Dieu merci, notre proposition pour la formation de 583 PPPK a été approuvée par le gouvernement », a déclaré le chef de l’Agence d’emploi et de développement des ressources humaines (BKPSDM) de la ville de Mataram, Taufik Priyono, à Mataram, Antara, jeudi 5 septembre.

Cela, a-t-il dit, devrait être reconnaissant parce que la ville de Mataram a reçu une formation conformément à la proposition. Alors qu’il y a plusieurs districts / villes dans lesquelles les formations PPPK sont réduites au nombre proposé.

« Au total, les 583 formations PPPK pour la ville de Mataram comprenaient 96 formations d’enseignants, 87 formations de personnel de santé et 400 formations de personnel technique », a-t-il déclaré.

Il a déclaré qu’après l’allocation de chaque région sera accordée, toutes les régions seront invitées par le gouvernement central pour une réunion de coordination, entre autres, pour discuter des instructions de mise en œuvre et des instructions techniques pour le recrutement du PPPK en 2024.

« Après une réunion de coordination avec BKN, nous connaissons à quoi ressemble le mécanisme », a-t-il déclaré.

Pendant ce temps, en ce qui concerne l’estimation de la mise en œuvre de la sélection PPPK, Taufik a déclaré que sa mise en œuvre pourrait coïncider avec la sélection du CPNS. « À l’heure actuelle, il peut s’arrêter avec le CPNS. Une fois la sélection du CPNS s’est poursuivie par la mise en œuvre de la sélection du PPPK », a-t-il déclaré.

Bien que la mise en œuvre de la sélection à proximité, il n’aura pas du mal à mettre en œuvre les deux étapes de sélection parce que les ressources humaines (RH) appartenant au BKPSDM sont suffisantes et prêts à effectuer une sélection PPPK. « Nous n’attendons qu’un calendrier et des instructions techniques pour la mise en œuvre », a-t-il déclaré.

Taufik a ajouté qu’il y a actuellement plusieurs règlements émis par le gouvernement central pour les participants à la sélection du PPPK, y compris les participants à la sélection du CPNS ne peuvent pas suivre la sélection du PPPK.

« En particulier, le règlement, il est sorti. Les participants qui ont enregistré le CPNS ne peuvent pas participer à la sélection du PPPK », a-t-il déclaré.