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JAKARTA - On s’attend à ce que le gouvernement crée des règlements et des politiques qui soutiennent la durabilité du secteur national de l’industrie des produits du tabac (IHT). L’industrie des produits du tabac est l’un des secteurs stratégiques nationaux qui continue d’apporter une contribution importante à l’économie.

En plus de contribuer aux recettes de l’État, le secteur contribue activement à l’absorption de la main-d’œuvre, en particulier dans les communautés ayant une éducation relativement faible et des compétences limitées.

Des recherches menées par la Banque mondiale en 2018 ont indiqué que la répartition des régions en termes de création d’emplois dans les fabricants de tabac était concentrée à 94 % dans le centre de Java, Java-Est et l’ouest de Nusa Tenggara. Plus précisément, il y a quelques secteurs où la majorité dépendent de l’absorption de main-d’œuvre dans IHT tels que Kudus (30 pour cent), Temanggung (27.6 pour cent) et Kediri (26 pour cent).

Actuellement, l’industrie du tabac en Indonésie a trois types de production de tabac qui sont légalisés, y compris hand kretek cigarettes (SKT), machine cigarettes blanches (SPM) et machine kretek cigarettes (SKM). La majorité des travailleurs de l’IHT sont dominés par des femmes, qui sont jeunes à d’âge moyen.

« En ce qui concerne la division entre les sexes, notre secteur de l’IHT absorbe une grande partie du travail des femmes, en particulier dans la production de cigarettes Hand Kretek Cigarette (SKT). L’ACS en tant que produit du tabac transformé est l’une des options d’emploi pour de nombreuses femmes qui n’ont pas la possibilité de poursuivre leurs études supérieures », a déclaré la présidente de l’Association indonésienne des partenaires de production de cigarettes (MPSI), Djoko Wahyudi, dans une déclaration reçue par VOI, vendredi 27 mars.

Selon M. Djoko, cette longue chaîne d’approvisionnement rend le secteur de l’IHT très stratégique pour supprimer le taux de chômage dans la région. Le secteur de l’IHT, de l’amont à l’aval, absorbe plus de 6 millions de travailleurs directs.

« Pour la communauté mpsi elle-même, sa main-d’œuvre d’environ 100 000 personnes est répartie sur l’île de Java et principalement dominée par les femmes. Par conséquent, au milieu de conditions de plus en plus difficiles de l’industrie du tabac, le gouvernement devrait prendre des politiques qui peuvent maintenir la continuité des activités de l’industrie du tabac », a-t-il déclaré.

Les faibles limitations en matière d’éducation et de compétences rendent plus difficile l’absorption des travailleurs dans d’autres secteurs, si le secteur de l’IHT s’aggrave. En fait, beaucoup d’entre eux sont l’épine dorsale de la famille.

La vulnérabilité des travailleuses à la diminution de l’IHT chaque année doit être prise en considération pour le gouvernement. La mise en œuvre de l’accise sur les produits du tabac (TCS) de 23 pour cent et du prix de vente au détail (HJE) de 35 pour cent inauguré au début de l’année sont également indirectement un facteur dans la faible performance de l’industrie qui a un impact sur l’efficacité.

Dans une discussion mensuelle du Center for Population and Policy Studies (PSKK) de l’Université Gadjah Mada (UGM), La Dre Ratna Saptari a présenté ses recherches à Surabaya et Jombang.

« La plupart des femmes qui travaillent comme ouvriers dans l’industrie de la cigarette kretek main sont des femmes. Ils font de l’IHT la principale source de revenus des familles. En outre, beaucoup d’entre eux travaillent comme ouvriers depuis plus de 10 ans », a déclaré Ratna.

A fait allusion à la protection du gouvernement, a admis mogadiscio Djati Ertanto, chef du ministère de l’Industrie des produits du tabac et des matériaux frais (Kemenperin), il n’est pas facile pour le gouvernement de réviser les politiques qui ont un impact sur des millions de travailleurs de l’IHT.

D’après les données du Ministère de l’industrie, le nombre de fabricants de cigarettes opérant actuellement en Indonésie s’élève actuellement à 700 000, allant des petites usines aux grandes industries qui emploient environ 700 000 travailleurs. En outre, le nombre de producteurs de tabac qui fournissent les besoins en matières premières de l’IHT s’élève à 500 000 à 600 000 personnes, plus 1 million de producteurs de clous de girofle supplémentaires.

« Sans parler des gens qui échangent des cigarettes et des travailleurs du secteur de la vente au détail. Il n’est certainement pas facile de réviser les politiques qui auront un impact sur l’IHT nationale. En outre, en 2018 IHT a contribué aux recettes de l’Etat sous la forme d’accises autour rp180 billions et les impôts Rp190 billions. Ainsi, près de 10 pour cent de notre budget de l’Etat est financé par l’IHT », a-t-il dit.

Ministère de l’Industrie (Ministère de l’industrie) a noté, le travail total absorbé par le secteur de l’industrie de la cigarette jusqu’à 5,98 millions de personnes et dominé par les femmes. La composition se compose de 4,28 millions de travailleurs dans le secteur de la fabrication et de la distribution, et les 1,7 million restants travaillent dans le secteur des plantations.

Président de la Daily Association of Holy Cigarette Companies (PPRK), Agus Sarjono a déclaré, l’absorption du travail dans le secteur IHT est grande et 80 pour cent sont des travailleuses.

« Pour les membres du PPRK, 60 000 à 70 000 travailleurs, principalement des femmes. Avec des compétences limitées, nous formerons les travailleurs potentiels à fabriquer des produits de haute qualité », a déclaré M. Agus.

Agus espère que le gouvernement pourra prendre des règlements qui protègent le secteur de l’IHT parce qu’il absorbe beaucoup de main-d’œuvre. Actuellement, la situation économique est encore instable, de sorte que le pouvoir d’achat des gens va diminuer.

« Par conséquent, il y aura une efficacité des dépenses en coupant un certain nombre de composantes. Tant à partir de composants de production que de main-d’œuvre ou de licenciements », a-t-il dit.

Agus a également ajouté que si l’industrie de la cigarette est encouragée à poursuivre la sortie des politiques défavorables aura un impact sur le licenciement des employés.

« Les règles régissant le secteur de l’IHT ne devraient pas changer chaque année afin que le bien-être des travailleurs de ce secteur puisse être plus assuré », a-t-il déclaré.


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