JAKARTA - L’Agence nationale de la recherche et de l’innovation (BRIN) a construit un certain nombre d’installations de recherche en 2022 pour compléter diverses infrastructures de recherche afin d’accélérer le développement de la recherche et le processus de communication en aval des résultats de la recherche et de l’innovation à la communauté.
« Nous nous concentrons toujours sur l’achèvement de l’infrastructure nationale de recherche stratégique l’année prochaine », a déclaré Laksana Tri Handoko, responsable de brin, mercredi 15 décembre.
En 2022, BRIN construira un certain nombre d’installations de recherche situées à Cibinong, dans l’ouest de Java, y compris un laboratoire de biosécurité animale de niveau 3 et un laboratoire standard pour Comment fabriquer de bons médicaments pour produire des vaccins.
À Lampung, BRIN construira un laboratoire local stratégique de traitement des minéraux basé sur une technologie à faible coût et zéro déchet et un bâtiment d’incubation et un laboratoire d’intégration des données et de l’information de télédétection.
Pendant son escale à Biak en Papouasie, BRIN construira une station au sol de contrôle des données satellitaires et de récepteur de données satellitaires.
En outre, BRIN se concentre sur la construction de navires de recherche pour compléter les besoins de la flotte de navires de recherche dans le pays.
BRIN continue également d’accroître l’utilisation de la recherche et de l’innovation dans la communauté en renforçant la coopération en matière de recherche et d’innovation avec l’industrie.
Ceci est fait pour accroître la collaboration entre les producteurs de recherche et d’innovation avec les utilisateurs.
Handoko a déclaré qu’en tant qu’institution de recherche intégrée, BRIN dispose de divers programmes visant à améliorer les compétences en ressources humaines (RH) et l’utilisation des infrastructures existantes.
BRIN continue d’améliorer les qualifications éducatives en ressources humaines (RH) S2 et S3, le développement de la recherche et de l’innovation en matière de compétences rh, ainsi que le coaching fonctionnel et la recherche et l’innovation dans la profession RH.
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