ak assure la réglementation du salaire minimum de 2026 lancera le 21 novembre 2025

ARTA - Le ministre de l’Emploi Yassierli a révélé qu’il envisage toujours une formulation concernant la détermination du salaire minimum pour 2026. Selon lui, le règlement est en cours d’élaboration en établissant un dialogue avec les syndicats des travailleurs, les entrepreneurs et le Conseil national des salaires.

» Il y a beaucoup de commentaires des syndicats, des restrictions de travail. Nous acceptons tout. Le Conseil national des salaires a également finalisé sa réglementation », a déclaré Yassierli aux journalistes lors de la conférence médiatique au bâtiment Kemnaker, mardi 28 octobre.

yasli a également ouvert la possibilité de modifier la formule de calcul du salaire minimum provincial (UMP) 2026. Il a raisonné que la formulation précédente n’était plus pertinente pour les conditions actuelles.

rénal. « Pump progresse, nous préparons les réglementations. Cela peut changer (les règles). Nous ouvrons des opportunités (changes de règles) », a-t-il poursuivi.

al espère, avec cette formulation, que le montant du salaire sera décidé conformément à l’accord entre les travailleurs et les entrepreneurs.

al « Notre espoir est que cette formule soit en mesure de surmonter les défis actuels liés à la diversité salariale, c’est ce que nous étudions », a-t-il expliqué.

ar, en ce qui concerne la date d’expiration de ce règlement, Yassierli a déclaré qu’il serait annoncé le 21 novembre précédant l’émission du règlement du ministre de la Main-d’œuvre.

« Nous visons avant le 21 novembre. Le 21 novembre est l’annonce de la province », a poursuivi Yassierli.

yasli n’a pas non plus mentionné le montant prévu de l’UMP en 2026. Il a également veillé à ce que cette nouvelle règle ne soit pas la même que celle précédemment émise par le règlement du ministre de la Main-d’œuvre (Permenaker) numéro 16 de 2024, qui est une augmentation des salaires de 6,5%.

« Non. L’événement n’est valable que pour 2025. Il y en a plus (le nouvel) », a-t-il déclaré.