L'Indonésie manque de talents numériques, les informateurs disent qu'il faut des compétences

JAKARTA - Le ministre de la Communication et de l’Informatique, Budi Arie Setiadi, a déclaré que l’Indonésie avait encore besoin d’efforts pour créer des talents numériques prêts à tirer parti des développements technologiques d’aujourd’hui.

« Environ 149 millions d’emplois numériques au niveau mondial sont nécessaires en 2025, en Indonésie 27-46 millions d’emplois nouveaux apparaîtront en raison de l’automatisation d’ici 2030 », a déclaré Budi lors du lancement des résultats de l’indice indonésien de la société numérique (IMDI) 2024 le mardi 10 septembre.

Cependant, a poursuivi Budi, les conditions sont assez difficiles. Parce que 90% des entreprises indonésiennes estiment que la disponibilité des talents numériques est encore inférieure à la demande de l’industrie.

« L’un des moyens de répondre aux besoins de talents numériques est d’être par le perfectionnement et le requalification, est de répondre à un développement si dynamique », a déclaré Budi.

Selon lui, les talents numériques doivent avoir une variété de compétences technologiques à des niveaux intermédiaires et habiles, capables de perturber le mode de travail et de donner naissance à de nouvelles innovations à l’avenir.

Il espère également que les talents numériques du pays pourront maîtriser les dernières technologies et disposer de compétences spéciales, notamment en matière de cybersécurité, de science des données, à l’utilisation d’IA et de big data.

« Ces compétences sont ensuite renforcées par des compétences cognitives telles que des modèles de pensée analyses, des modèles de pensée systématiques et des modèles d’esprit créatifs », a déclaré le ministre des Communications et de l’Information.