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JAKARTA - Politicien du parti Gerindra Kamrussamad insiste sur la régénération est très important pour le parti garuda.
Selon lui, le président (Ketum) et président du conseil d’administration du parti Gerindra, Prabowo Subianto, se concentre beaucoup sur la cadre et la préparation des ressources humaines (RH). Parce que, a-t-il dit, l’investissement de Prabowo dans le parti Gerindra est des ressources humaines.
Kamrussamad a dit, Prabowo a même préparé la plus petite chose. Des chaussettes au lait bu par chaque cadre pour être préparé en tant que manager et autres postes confiés par le peuple.
« Il a investi son plus gros investissement dans les heures, allant de chaussettes, chaussures à chapeaux à boire du lait qu’il a préparé. Sa préoccupation est donc le développement des ressources humaines au parti Gerindra. Non seulement devenir des responsables du parti, mais ensuite seront les gens qui seront dignes de confiance par la communauté dans de nouveaux lieux de dévotion », a déclaré Kamrussamad dans une discussion en ligne senjakala Regenerasi Parpol, samedi, Mars 27.
Même pour préparer l’élection de 2014, Gerindra a également mené un système de recrutement de 2010 à 2012. Lorsque prévu de faire un événement à Bogor et nécessaire pour le président, secrétaire et trésorier au niveau de PAC de participer à ce programme pendant 7 jours 7 nuits.
« Il s’agit d’un processus de trois ans qui renforce l’infrastructure à laquelle nous avons été confrontés en 2014. Ainsi, l’augmentation de 2009 à 2014 a été de plus de 100 pour cent en raison de l’infrastructure de l’organisation, la disponibilité des cadres des ressources humaines au niveau du CCP a été plus forte, parce qu’il ya des visions similaires, des vues similaires », a expliqué Kamrussamad.
En ce qui concerne Prabowo, qui est toujours président et candidat à l’élection présidentielle, Kamrussamad a déclaré, c’est parce que la confiance des cadres et du public est encore élevée.
« Le leadership, le leadership de M. Prabowo apporte une réalisation et a gagné la confiance du peuple, sur cette base, du Congrès au Congrès, les cadres ont donné sa confiance pour diriger le parti parce qu’il ya une tendance positive de la confiance des gens, at-il dit.
Selon les membres de la Commission XI de la Chambre des représentants, Gerindra a toujours fait prabowo en tant que leader principal ainsi que d’une figure dans le maintien de la confiance des gens.
Dans la gestion de l’organisation du parti, il est également divisé en plusieurs organismes. Parmi eux, l’organisme de sélection, le processus d’évaluation, et il ya des prix décernés au président du DPC et DPD qui a réussi à atteindre la cible à la fois dans les élections et les élections régionales.
« La dynamique est relativement contrôlée, les nuances de la démocratie sont guidées si à Gerindra, les moyens de prise de décision sont dans le conseil d’administration, dit-il.