Bien Qu’il Ait été Rejeté Par Les Travailleurs Et Les étudiants, Le Président Jokowi A Tout De Même Signé Une Loi Sur La Création D’emplois De 1 187 Pages
JAKARTA - Le président Joko Widodo (Jokowi) a officiellement signé la loi omnibus sur la loi sur la création d’emplois qui a été adoptée par la DPR le 5 Octobre. La signature de cette loi a eu lieu le lundi 2 novembre et promulguée dans la loi numéro 11 de 2020.
Le gouvernement a également officiellement téléchargé une copie de cette loi via le site jdih.setneg.go.id site. Le nombre de pages de la Loi sur la création d’emplois est de 1 187 pages.
Sur ce site, des centaines de personnes ont été enregistrées qui ont téléchargé la législation qui a récemment provoqué des polémiques pour conduire à des manifestations dans un certain nombre de domaines, y compris DKI Jakarta.
On sait qu’un certain nombre de manifestations de travailleurs et d’étudiants contre la ratification de la loi sur la création d’emplois ont effectivement eu lieu depuis l’adoption de cette loi lors de la session plénière du DPR il y a quelque temps. En fait, la manifestation qui a eu lieu le jeudi 8 octobre a également été chaotique en raison des émeutiers qui avaient rejoint le groupe étudiant qui était alors descendu dans la rue pour exprimer leurs aspirations.
Les groupes de travailleurs et d’étudiants l’ont rejeté pour un certain nombre de raisons. En plus d’être jugée préjudiciable aux travailleurs en réglementant le pôle emploi dans la loi, la loi sur la création d’emplois a été sous les feux des projecteurs parce qu’elle est considérée comme menée à la hâte et fermée à la discussion, même si cela a été nié de manière compacte par le gouvernement et le législateur.
Plus récemment, des travailleurs des groupes KSPI et KSPSI viennent de se rendre à la Cour constitutionnelle (MK). Ils ont l’intention de porter plainte pour contrôle judiciaire de la loi. Toutefois, comme cette loi n’avait pas été promulguée par le gouvernement le lundi 2 novembre après-midi, leur visite à la Cour constitutionnelle s’est limitée à la présentation d’une déclaration d’attitude.
Dans cette déclaration de position, le président de la KSPI Said Iqbal a demandé aux juges de la Cour constitutionnelle d’être sérieux dans le règlement de l’affaire de la loi sur la création d’emplois sans examiner les intérêts sans les intérêts de l’Etat.
En outre, Iqbal a demandé au juge de la Cour constitutionnelle non seulement d’examiner les éléments de preuve importants ou les mots contenus dans les points d’article de la loi sur la création d’emplois, mais aussi d’examiner l’effet de l’article de la loi qui est considéré comme préjudiciable aux droits constitutionnels des travailleurs.
« Ces pertes, par exemple, sont liées à des ententes contractuelles ou à PKWT et PKWTT. En regardant l’article, il semble qu’il n’y ait pas de problème qui a été attrapé par le public », a déclaré Iqbal lors d’une déclaration à la Cour constitutionnelle, cet après-midi.
« Toutefois, nous demandons aux juges de la Cour constitutionnelle d’abolir le délai de contrat et la durée du contrat dans la loi Ciptaker. C’est parce que l’implication constitutionnelle d’un citoyen devient une perte parce qu’il n’a pas la possibilité d’être nommé comme employé permanent parce qu’il n’y a pas de limite de temps sur le contrat », a-t-il poursuivi.
De même avec l’UMSK qui a été supprimé. La loi sur la création d’emplois exige qu’il y ait toujours un salaire minimum, à savoir l’UMP ou une UMK conditionnelle. Toutefois, Iqbal a dit que les travailleurs ne reçoivent toujours pas le même niveau de salaire pour une province.
« Est-il juste si l’entreprise de tongs a le même salaire minimum que l’usine Toyota ou Freeport? C’est ce que nous demandons de décider équitablement.
D’autres articles problématiques qui ont été mentionnés dans l’exposé d’attitude de la Cour constitutionnelle étaient les questions d’externalisation, de réduction des indemnités de départ, de salaires pour les heures de travail et de travailleurs étrangers.