جاكرتا - يقال إن إندونيسيا تواجه عصرا من إزالة الصناعات يمكن رؤيته من عاصفة تسريح العمال بسبب العديد من القطاعات الصناعية أو التحويلية المغلقة. هذه الحالة لديها القدرة على التسبب في آثار سلبية مثل زيادة العدد
والفقر الذي يمكن أن ينتج بعد ذلك عددا من المشاكل الاجتماعية الأخرى، بالنظر إلى أن القطاعات الصناعية والاستثمارية والصادرات تلعب دورا مهما في تنمية الاقتصاد الوطني.
دعونا إلكا بانجستو. (الصورة: Doc. أنتارا)
جاكرتا - كشفت المبعوثة الخاصة لرئيس التجارة الدولية والتعاون ، ماريا إلكا بانجستو ، أن إندونيسيا تواجه حاليا تأثير الديناميكيات الاقتصادية العالمية ، مما يسبب عدم استقرار الظروف الاقتصادية الوطنية. ولذلك، هناك حاجة إلى تعديلات تتعلق بالخطوات والسياسات الاقتصادية التي يمكن أن تعوض عن هذا التأثير. وقال: "هناك تغييرات تحدث عالميا ولها تأثير على تعديلات السياسة على المستوى الوطني".
وعلى الرغم من أن الاقتصاد الإندونيسي أفضل نسبيا حاليا من البلدان الأخرى، إلا أنه ذكر أن بعض الظروف المتغيرة العالمية التي لها تأثير على الاقتصاد مثل الحرب في الشرق الأوسط وأوكرانيا وروسيا والصراع في بحر الصين الجنوبي والحرب التجارية التي نفذها الرئيس الأمريكي دونالد ترامب قد أدت أيضا إلى زيادة عبء التعريفات الجمركية.
هذا الشرط ، تابع Let's Elka ، يجعل أدوات السياسة العامة التي يمكن القيام بها تقتصر على تحفيز النمو ، في حين أن ميزانية الدولة التي تشهد الكفاءة وإعادة التخصيص ستتسبب في مساحة محدودة أيضا لإعطاء التحفيز.
اعترف عضو المجلس الاقتصادي الوطني لجمهورية إندونيسيا ، عارف أنشوري يوسف ، بأن عصر إزالة الصناعات يرحب بإندونيسيا. هذا الشرط من القطاع الصناعي أو القطاع التحويلي المنخفض هو شكل من أشكال التحول الهيكلي وواحدة من خصائص الاقتصاد النامية ، أي تلك التي ركزت في الأصل على الزراعة لتصبح صناعة كبيرة وأخيرا أصبحت خدمات خدمة. وأضاف: "إن إزالة الصناعات أمر طبيعي ، لكن يمكن أن تكون مشكلة عندما يحدث ذلك بشكل أساسي".
وفقا لهذا الأكاديمي في جامعة بادجاجاران ، تحدث المشكلة عندما لا يكون هناك زخم للنمو بشكل أعلى. حاليا ، ترى إندونيسيا من حيث مستوى الدخل أنه لا يزال بإمكانها تجربة التصنيع ، ولكن من مستوى العمل في إندونيسيا تقريبا تجاوز هذا الزخم. هذا يمكن أن يكون له تأثير على غياب الوظائف.
وأعطى مثالا على ذلك، يمكن أن يكون برنامج المصب إذا ركز فقط على القطاع المكتظ بالموارد الطبيعية فخا في الحد من استيعاب العمالة. "هذا أمر خطير بعض الشيء عندما تدخل القوى العاملة وظائف راكدة بحيث يتراكم العمال بشكل متزايد ويقل دخلهم. خاصة عندما تدخل في مجال الخدمات منخفضة الإنتاجية بحيث تكون الظروف الاقتصادية كما هي الآن".
وقال الخبير الاقتصادي ديديك جيه راشبيني إن أحد الحلول للتغلب على معضلة تحرير التجارة وإزالة الصناعة هو من خلال برنامج الرؤية الخارجية. وأعطى مثالا ، مع نموذج تطوير صناعة الأجواء الطائرة أو نموذج الهليك الطائر للتصنيع الذي أظهر أنه قبل 40 عاما كانت اليابان تقود حركة التصنيع. كان لدى إندونيسيا في ذلك الوقت دخل أعلى من الصين. ومع ذلك ، فقد تغير الآن مع الصين التي تقود الصناعة العالمية ، وحتى فيتنام تفوق إندونيسيا. "المفتاح هو في الصناعة. حتى لو نمت الاقتصاد بنسبة 8 في المائة ، ولكن إذا نمت الصناعة فقط بنسبة 3 إلى 4 في المائة وكثير من التجارة في القطاع غير الرسمي ، فمن المحتمل أن
وشدد على أن قطاعات الاستثمار والصناعة والتصدير تلعب دورا مهما في تنمية الاقتصاد في المستقبل. وذلك لأن إزالة الصناعات يسبب أيضا آثارا سلبية مثل البطالة التي يمكن أن تؤدي بعد ذلك إلى عدد من المشاكل الاجتماعية الأخرى.
صرح رئيس جامعة بارامادينا أن هناك العديد من السياسات التي تحتاج الحكومة إلى اتخاذها من خلال الخطوات قصيرة الأجل ومتوسطة الأجل وطويلة الأجل. "يمكن أن يكون على المدى القصير من خلال تنشيط المناطق الصناعية والبنية التحتية الداعمة. يمكن على المدى المتوسط تطوير التعليم المهني وإغلاقه باستثمار في الابتكارات البحثية الصناعية على المدى الطويل ".
إلغاء الحد الأقصى لسن المتقدمين لا يحل مشكلة البطالة
جاكرتا تحاول الحكومة من خلال وزارة القوى العاملة التغلب على زيادة معدل البطالة في البلاد. وفي الآونة الأخيرة، أصدر وزير القوى العاملة ياسييريلي تعميما يزيل إدراج متطلبات الحد الأدنى لسن المتقدمين للوظائف. ووفقا لياسييريلي، فإن قاعدة إلغاء الحد الأدنى لسن المتقدمين للوظائف تؤكد التزام الحكومة بمبدأ عدم التمييز، فضلا عن توفير مبادئ توجيهية بحيث تتم عملية التوظيف بموضوعية وإنصاف.
وأوضح أن النقطة الرئيسية في هذا التعميم هي حظر التمييز من أي نوع في عملية توظيف العمال. ومع ذلك، لا يتم تصنيف القيود العمرية تلقائيا على أنها شكل من أشكال التمييز.
وقال ياسييهلي: "لا يزال الحد الأدنى للسن ممكنا طالما أنه ضروري بسبب خصائص أو خصائص عمل معينة تتعلق حقا بالعمر ، ولا تسبب فقدانا أو تقلل من فرص الحصول على وظيفة للمجتمع ككل".
وقال إن إصدار هذا SE يهدف إلى الحاكمين في جميع أنحاء إندونيسيا ليتم إحالته إلى الوصي / العمدة وأصحاب المصلحة ذوي الصلة لتشجيع عالم الأعمال على صياغة سياسات توظيف تدعم مبادئ المساواة وعدم التمييز. وفي الوقت نفسه ، بالنسبة لعالم الأعمال والصناعة ، يمكن استخدام هذا SE كزخم لتحسين ممارسات التوظيف لتكون أكثر شفافية وإنصافا وكفاءة.
ومع ذلك ، فإن SE Menaker رقم M/6/HK.04/V/2025 بشأن الحظر المفروض على التمييز في عملية توظيف العمال المهاجرين يعتبر رئيس جمعية نقابات العمال في جميع أنحاء إندونيسيا (Aspirasi) ، ميرا سومرات لن تكون فعالة في التغلب على معدل البطالة في إندونيسيا. والسبب هو أن SE ليس لديها قوة قانونية يمكنها معاقبة أولئك الذين لا يمتثلون.
"إذا تم تضمين الحظر المفروض على الحد الأدنى لسن مقدمو الطلبات للعمل في شكل مرسوم وزاري أو لائحة وزارية ، فيمكنه توفير أساس قانوني أقوى وهناك عواقب على أولئك الذين ينتهكون. SE ضعيف لأنه لا توجد عقوبات".
وأعطى مثالا على SE حول بدلات العطلات (THR) التي تصدرها وزارة القوى العاملة بشكل روتيني كل عام. وعلى الرغم من وجود أحكام جنائية للمخالفين، إلا أنه لا يزال هناك في الواقع العديد من الشركات التي لا تمتثل للتعميم. "علاوة على ذلك ، لم يتم تنظيم SE حول إلغاء هذا الحد الأدنى للسن من خلال اللوائح أو القرارات الوزارية. لذلك ، على الأرجح ، يمكن للشركة تجاهلها "، قال ميرا.
إن مخاوف ميرا بصفتها رئيسة طموح منطقية بالفعل. وذلك لأن رئيس القوى العاملة في رابطة أرباب العمل الإندونيسية (أبيندو) ، كشف بوب أزام ، أن مشكلة التوظيف في إندونيسيا لا تكمن في القيود العمرية ، ولكن حول نقص الوظائف الشاغرة.
وأوضح أن نقص الوظائف الشاغرة المتاحة يجعل الشركات تواجه صعوبات كبيرة في تصفية المتقدمين. على سبيل المثال، تفتح شركة ما 10 وظائف وظيفية فقط، ولكنها تقبل ما يصل إلى ألف متقدم في وقت واحد.
يخلق هذا الشرط تحدياته الخاصة في عملية الاختيار بحيث يمكن اختيار المرشحين الأكثر ملاءمة بكفاءة ودقة. "ما هو ألف مرشح الذي يجب اختباره جميعا؟ هذه تكلفة أيضا، وأخيرا تتطلب الشركة سنا كفحص".
بالإضافة إلى ذلك ، تابع بوب ، لا يزال الحد الأدنى للسن يعتبر مهما كطريقة واحدة لتصفية العمال المحتملين ، خاصة في الوظائف التي تتطلب حالة بدنية ممتازة. ويعتبر هذا ضروريا حتى تكون القوى العاملة المعينة قادرة على القيام بواجباتها بشكل صحيح وفقا للاحتياجات البدنية في الميدان.
يجب على الحكومة إزالة ممارسات الاحتكار والأوليغوبولي
يتوقع الأستاذ الاقتصادي للقوى العاملة في UMS ، بامبانغ سيتياجي ، أن يستمر عدد العاطلين عن العمل في إندونيسيا في الزيادة حتى نهاية العام لأن القطاع الصناعي الرسمي لم يتمكن من استيعاب الكثير من العمالة. لذلك، ينبغي أن تكون الزيادة في عدد العاطلين عن العمل بمثابة إنذار للحكومة لاتخاذ سياسات على الفور، بما في ذلك توفير حوافز للنمو الصناعي الذي سيكون قادرا في النهاية على استيعاب المزيد من العمالة.
ووفقا له ، فإن سبب تراكم البطالة هو الهيكل الاقتصادي الإندونيسي الذي يميل إلى أن يكون أوليغوبوليكيا ومونوبوليكيا حيث يسيطر الاقتصاد على حفنة من رواد الأعمال الذين يجعل من الصعب على اللاعبين الجدد دخول السوق. هذا الشرط هو وسيلة لتوفير وظائف جديدة.
"أخيرا ، ستختار القوى العاملة التي لا تستوعبها السوق القيام بعمل غير رسمي. على سبيل المثال، الاتجار بالأطعمة أو المشروبات على جانب الطريق، أو أن تصبح سائق سيارة أجرة دراجة نارية عبر الإنترنت، أو تجبر على أن تكون عاطلا عن العمل".
تظهر بيانات BPS اعتبارا من فبراير 2025 أن أكثر من نصف السكان العاملين هم من العمال غير الرسميين. ومن بين 145.77 مليون شخص يعملون، يقع حوالي 86.58 مليون شخص أو 59.40 في المائة في فئة العمال غير الرسميين. ارتفع عدد العمال غير الرسميين في إندونيسيا في أوائل عام 2025 بمقدار 2.45 مليون شخص مقارنة بفبراير من العام الماضي. ووصل هذا العدد إلى أعلى مستوى في السنوات الخمس الماضية.
وقدر بامبانغ أن القطاع غير الرسمي كان مزدحما للغاية. لذلك، يجب على الحكومة إعطاء الأولوية لتطوير الصناعات كثيفة العمالة مثل تطوير وتعزيز الصناعات العالية، مثل صناعة السيارات والصناعة التحويلية وصناعة النسيج كجدول أعمال رئيسي لاستيعاب القوى العاملة. "لا تزال الصناعة العالية بحاجة إلى الدخول. خلاف ذلك ، سيتم ترك بلدنا وراءه. إنها تسمى بلدا متقدما إذا كان لديها صناعة عالية".
من ناحية أخرى ، يجب أن يكون تطوير الصناعة الزراعية أيضا مصدر قلق للحكومة بالنظر إلى أن هذا النوع من الصناعات سيستمر في الوجود في أي وقت. بالإضافة إلى استيعاب العمالة على نطاق أوسع ، يتماشى تعزيز صناعة الأغذية مع الجهود المبذولة لتحقيق الاكتفاء الذاتي الغذائي الذي تردده حكومة برابوو-جبران.
"هناك حاجة ماسة إلى تكثيف الحكومة لخلق أوسع فرص عمل جديدة ممكنة. ويجب على الحكومة أن تتحلى بالشجاعة للقضاء على الممارسات الاحتكارية والأوليغوبولية في إندونيسيا وأن تكون مصحوبة بسهولة الترخيص لإنشاء أعمال للقطاعين الرسمي والمتوسط. كما يجب تسهيل القطاعات المتوسطة بنفقات رأسمالية منخفضة. وستكون تكلفة النقل والتكاليف الأخرى إذا كانت رخيصة، مفيدة جدا".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
