جاكرتا - الذكاء الاصطناعي (الذكاء الاصطناعي) هو شيء غريب لبعض الناس في إندونيسيا. والسبب هو أن هذا المصطلح نادرا ما يتردد صداه في الأنشطة اليومية.
العديد من التقنيات المتجددة مثل الهواتف المحمولة لتكنولوجيا المركبات تشارك حاليا مع الذكاء الاصطناعي. واحد منهم هو على الهاتف المحمول الذي يحتوي حاليا على الكثير من الذكاء الاصطناعي جزءا لا يتجزأ من تطورها.
أستاذ في كلية الهندسة الكهربائية والمعلوماتية في معهد باندونغ للتكنولوجيا (ITB) بامبانغ ريانتو Trilaksono ذكر ثلاثة أشياء تسبب التحيز الاجتماعي للذكاء الاصطناعي.
"ما الذي يسبب التحيز في الذكاء الاصطناعي؟ في رأيي، هناك ثلاثة. الأول هو بيانات التدريب على بناء نماذج الذكاء الاصطناعي"، قال بامبانغ في عرضه في مناقشة المجلس الوطني للتكنولوجيا والمعلومات والاتصالات تقريبا، الخميس 25 مارس.
"والثاني هو خوارزمية الذكاء الاصطناعي نفسه، والثالث هو البشر الذين يطورون تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي. كل منهم يمكن أن يسهم في تحيز منتجات الذكاء الاصطناعي"، وتابع.
ووفقاً لبامبانغ، فإن التغلب على التحيزات بشأن الذكاء الاصطناعي ليس بالأمر البسيط. من الضروري إجراء تحقيق أعمق فيما يتعلق بالعوامل التي تسبب التحيز، سواء في بيانات التدريب أو الخوارزميات أو مطوري الذكاء الاصطناعي.
وقال إن فهم مجموعة البيانات، بما في ذلك التوزيع الإحصائي لما إذا كانت البيانات متوازنة أم لا، مهم أيضاً. من المهم أيضاً فهم الخوارزميات المستخدمة في بناء نماذج الذكاء الاصطناعي وفهم الأهداف المحددة لتطوير التطبيقات.
"فضلا عن فهم الممارسات الاجتماعية في مجال حيث يتم إنشاء الذكاء الاصطناعي. ثم ما هو الموصى به أيضا هو الحصول على مدخلات من الخبراء الإنسان الذين ينبغي أن تكون خارجية من الفريق الذي يطور تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي"، وقال بامبانج.
وقد حدثت تحيزات للذكاء الاصطناعي عدة مرات. واحد منهم هو عندما تستخدم أمازون الذكاء الاصطناعي لتوظيف الموظفين. وفي عملية التوظيف، ينشأ تحيز، يميل فيه الذكاء الاصطناعي إلى توظيف الرجال بدلا من النساء.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
