جاكرتا (رويترز) - بدأت سبوتيفاي في خفض عدد الموظفين الجدد بنسبة 25 بالمئة مع تزايد المخاوف من الركود. هذا معروف من المذكرات الداخلية التي حصلت عليها بلومبرغ. من غير الواضح أي جزء من العمل سيكون الأكثر تأثرا ، نتيجة لهذا التشديد.
Spotify ليست شركة التكنولوجيا الوحيدة التي تعيد تقييم موظفيها مع انهيار سوق الأسهم. كما أعلن كل من تويتر وميتا عن درجة معينة من تعليق تعيين الموظفين الجدد منذ الشهر الماضي.
حتى سياسة Netflix تصدرت عناوين الصحف في أبريل للقيام بتسريح العمال (تسريح العمال) ، خاصة على موقع المعجبين الداخلي ، Tudum.
خلال العرض التقديمي للمستثمرين في Spotify الأسبوع الماضي ، أكد الرئيس التنفيذي ، دانيال إيك ، على نمو الشركة ليس فقط في الاشتراكات ولكن أيضا في القطاعات التي تتجاوز الموسيقى مثل البودكاست ، وقريبا ، الكتب الصوتية.
ومع ذلك ، ألمح المدير المالي لشركة Spotify ، بول فوغل ، إلى أن الموظفين قد يتأثرون بالظروف الاقتصادية العالمية المتدهورة الحالية.
وقال فوغل "نحن ندرك بوضوح عدم اليقين المتزايد فيما يتعلق بالاقتصاد العالمي". وعلى الرغم من أننا لم نشهد أي تأثير مادي على أعمالنا، إلا أننا نواصل النظر عن كثب في الوضع وتقييم نمو أعداد موظفينا على المدى القريب".
لدى Spotify وحدها أكثر من 6,600 موظف في نهاية عام 2021. هذا الرقم هو زيادة قدرها 18 في المئة عن العام السابق. في حين أن السوق قد يجبر الشركة على إبطاء طموحاتها وتوسعها ، قال إيك في مذكرة للموظفين إن الشركة ستظل تزيد من عدد الموظفين.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
