جاكرتا - طلب عضو اللجنة الثالثة في مجلس النواب توفيق بساري من وكالة شؤون موظفي الدولة أن تكشف بوضوح عن سبب وضع علامة على 51 موظفا في لجنة القضاء على الفساد باللون الأحمر. BKN هو مقيم لموظفي KPK ليصبح الجهاز المدني للدولة (ASN).
ووفقا له، فإن BKN ملزمة بإخبار السبب في أن الموظفين لم تعد لديهم الفرصة ليصبحوا شركة ASN KPK. وعلاوة على ذلك، اقتصر إعلان موظفي شركة KPK على الإعلانات الشفوية التي قدمتها قيادة شركة KPK.
"إذا بقيت BKN في هذا الموقف، فإن هناك التزاما بإخطار الشخص الذي لم يعلن عن قدرته على مواصلة هذه العملية. الآن لفظيا، لا يوجد sk-nya"، وقال taufik في مجلس النواب، سينايان، جاكرتا، الخميس، 27 مايو.
قيم سياسيو ناسديم، مع الإخطار بالتفصيل، يمكن للموظفين الذين لا يستطيعون مواصلة العمل في KPK الحصول على المساعدة القانونية.
"يجب أن يكون kasuistis ولكل من هؤلاء الذين لا يستطيعون الاستمرار في هذا. لذلك، يحق لهم رفع دعوى قضائية بعد صدور مرسوم بالفعل".
ومن المعروف أن ما يصل إلى 51 موظفا في لجنة القضاء على الفساد لم يجتازوا اختبار البصيرة الوطنية وسيتم فصلهم.
وقال نائب رئيس شركة كبيك الكسندر مارواتا ان تقييم تقييم الضباط ال 51 كان احمر ولا يمكن بناؤه .
وقال الكسندر في مؤتمر صحافي الثلاثاء 25 ايار/مايو ان "ال51 شخصا عادوا مرة اخرى من المقيم، انه اللون الذي قاله بالفعل، انه احمر ونعم، ليس من الممكن القيام بتدريبات".
ومع ذلك، لم يشرح ألكسندر بمزيد من التفصيل حول معايير التقييم والأسباب التي تعذر بناء موظفي KPK.
وفي الوقت نفسه، شرح رئيس BKN بيما هاريا ويبيزانا ثلاثة جوانب تتعلق بتقييم تقييم twk.
الجوانب الثلاثة هي الجوانب الشخصية، والنفوذ، وPPN (بانكاسيلا، دستور عام 1945، جمهورية إندونيسيا، والحكومة الشرعية).
"لهذا الجانب من PUPN انها ثمن ميت. لذلك لا يمكن أن يكون هناك أي تعديل، من هذا الجانب".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
