75 مسؤولا يدعون القيادة لإلغاء قرار الإفراج

إيلوستراسي/فوي

جاكرتا - تم الإفراج عن رواية باسويدان و74 موظفا في KPK بسبب عدم الأهلية في تقييم اختبار البصيرة الوطنية (TWK).

وقال الرئيس الأخير جوكو ويدودو إن نتائج تقييم TWK لم تصبح بالضرورة الأساس لفصل 75 موظفا غير مؤهلين. وقد تم تقدير خطوة جوكوي.

وقال سوجاناركو، ممثل 75 موظفا في "كي بي كيه"، في بيان، الاثنين، 17 أيار/مايو: "ينبغي تفسير بيان الرئيس جوكو ويدودو كرئيس للدولة على أنه محاولة لإعادة تأهيل الاسم الطيب ل 75 موظفا في "كي بي كيه" لم يكن لهم أساس من الصحة، وكان ينبغي أن تطلب منهم القيادة تسليم واجباتهم ومسؤولياتهم حتى وإن كان من المحتمل جدا فصلهم لأنهم أعلنوا أنهم غير مؤهلين لأن يصبحوا من شبكة "أس إن".

وقال سوجاناركو ان بيان جوكوى يجب ان تتابعه قيادة حزب الشعب الكبيكى والحكومة .

وقال قادة Kpk، سوجاناركو يجب إلغاء المرسوم (SK) رقم 652 من عام 2021 بشأن نتائج تقييم twk التي تطلب من الموظفين الذين أعلن عدم أهليتهم لتقديم واجباتهم ومسؤولياتهم إلى رؤسائهم.

وقال سوجاناركو " يجب على الرئيس الغاء المرسوم رقم 652 لعام 2021 حيث تم نقل المطالب ايضا فى رسالة الاعتراض التى بعث بها صباح اليوم الى الرئيس ، وفى الوقت نفسه يتعين على الرئيس ايضا اعادة تأهيل اسماء 75 من موظفى شركة كيه بى كيه الذين تضرروا نتيجة لقرارات القيادة وسياساتها " .

كما طلب سوجاناركو ، وهو ايضا مدير اللجنة المشتركة وتنمية الشبكة بالوكالة الذى يمثل الموظفين ، من الحكومة تشكيل فريق تحقيق عام مستقل . هذا الفريق لتقييم وتقديم إجراءات حاسمة ضد سياسات وإجراءات القيادة التي أفرجت عن 75 موظفا.

وقال " ان هذا يشمل تقييم وتحسين النظام فى حزب العدالة والتنمية اللازم لدعم جهود القضاء على الفساد الاكثر فعالية التى يقوم بها السيد الرئيس " .

وقال سوجاناركو إن مثل هذه الجهود مهمة لضمان عدم تكرار تصرفات وسياسات قادة ال kpk الذين يضرون بالموظفين. وقال فى الواقع انه يتعين على قادة الهيئة رؤية العاملين فى الاصول الهامة للمنظمة .

وقال "ركزوا على تعزيز الجهود الرامية إلى القضاء على الفساد.

وفي وقت سابق، ذكر الرئيس جوكو ويدودو أن الهيئة يجب أن تمتلك أفضل الموارد البشرية وأن تكون ملتزمة التزاما عاليا في الجهود الرامية إلى القضاء على الفساد.

ولذلك، ينبغي أن يكون نقل مركز موظف شركة KPK إلى الجهاز المدني للدولة جزءا من الجهود الرامية إلى القضاء على الفساد بشكل أكثر منهجية.

ووفقا لجوكوي، ينبغي أن تكون نتائج اختبارات البصيرة الوطنية على موظفي شركة KPK مدخلات لتدابير تحسين وكالات مكافحة الفساد على الصعيدين الفردي والمؤسسي. وشدد جوكوي على أن نتيجة تقييم توكس ليست الأساس لفصل 75 موظفا أعلن عدم أهليتهم.

وقال جوكوي في بيان عبر مقطع فيديو نشره حساب الأمانة الرئاسية على موقع يوتيوب" إنه ليس بالضرورة الأساس لفصل 75 موظفا من شركة KPK الذين أعلن عدم اجتيازهم الاختبار".