جاكرتا - أكدت لجنة القضاء على الفساد أن 1586 موظفا، من بينهم 75 موظفا أعلن عدم أهليتهم في تقييم اختبار البصيرة الوطني، هم أصول قيمة في الجهود الرامية إلى القضاء على الفساد.
وقد نقل ذلك القائم بأعمال المتحدث باسم Kpk لمجال الإنفاذ علي فكري، فيما يتعلق بالجدالات التي حدثت في الداخل بعد إصدار المراسيم (SK) المتعلقة بنتائج تقييم twk.
وقال علي في بيانه المكتوب، السبت 15 مايو/أيار: "بالنسبة ل kpk، فإن جميع موظفي ما يقرب من 1586 شخصا هم أشخاص نزيهون وهو مكسب للمؤسسة في القضاء على الفساد".
ونفى أن تكون قيادة شركة KPK قد أبطلت مفعول 75 موظفا لم يجتازوا التقييم، بمن فيهم كبير محققي شركة KPK Novel Baswedan. لأن كل هؤلاء الموظفين ما زالوا يحصلون على الحق ويقومون بواجباتهم.
ولم يقتصر الأمر على ذلك، بل ضمن علي استمرار الأنشطة في حملة نواب الرئيس كالمعتاد. وكذلك البرامج في بلدان أخرى.
لأن العمل المنجز في KPK يقوم على حركة الفرق غير الفردية. وأضاف "ومع ذلك، تم تشكيل فريق عمل بقيادة رئيس الفريق أو كاساتس مع سيطرة مدير كل مديرية كمشرف مباشر عليه".
وعلاوة على ذلك، يهدف تقديم الواجبات والمسؤوليات كما هو الحال في المرسوم إلى منع الآثار القانونية في الأعمال التي تضطلع بها شرطة كوسوفو. وهكذا، سلمت جميع واجبات ومسؤوليات الموظفين ال 75 أولا إلى رؤسائهم.
وعلاوة على ذلك، أصر علي على أن حزب العدالة والتنمية سيتخذ بالتأكيد أفضل قرار يتعلق بمصير عشرات الأشخاص. وقال " ان حزب العدالة والتنمية سيتخذ افضل قرار وفقا للقواعد التى تنطبق على نتائج جمهورية العالم التكونية من شبكة بى كيه ان " .
وكانت قيادة الشركة قد أصدرت في وقت سابق المرسوم رقم 652 لسنة 2021 بشأن نتائج TWK الذي أجراه 1349 موظفا.
تحتوي هذه الرسالة على أربع نقاط، بما في ذلك مطالبة الموظفين الذين لا يمررون TWK بتسليم واجباتهم ومسؤولياتهم إلى رؤسائهم.
والموظفون ال 75 هم نويف باسويدان، رئيس منتدى موظفي شركة KPK، وهو أيضا محقق يودي بورنومو، ومدير حملة التنشئة الاجتماعية ومكافحة الفساد KPK Giri Suprapdiono، وكاساتغاس KPK هارون الراسيد، والمدير PJKAKI Sujarnarko.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)