جاكرتا - طلب رئيس الوكالة الإندونيسية لحماية العمال المهاجرين (BP2MI) بيني الرحمداني من العمال المهاجرين الإندونيسيين المحتملين (PMI) الذين يرغبون في العمل في كوريا الجنوبية (كوريا الجنوبية) أن يكونوا حذرين من أساليب الاحتيال التي تعد بالتنسيب.
وقال بيني الرحمداني، رئيس شركة BP2MI، إن العديد من المتحمسين لشغل مناصبهم في خطة وضع نظام تصاريح التوظيف - اختبار الكفاءة في كوريا (EPS TOPIK).
ولهذا السبب، ذكر بأن العمال المحتملين لا يثقون بمؤسسة التدريب على العمل (LPK) التي وعدت بالتوظيف في بلد الجينسنغ بعد EPS TOPIK.
"لقد كان احتيالا وكانت جريمة لا نريد أبدا أن نخدع ، أن نخدع كما لو كانت مسألة إزالة أسماء العمال المحتملين بعد اجتياز EPS TOPIK كانت من عمل LPK" ، قال في مؤتمر صحفي في جاكرتا ، الثلاثاء ، 20 فبراير ، استولت عليه عنترة.
تم الكشف عن ذلك عندما كان العمال الإندونيسيون المحتملون الذين سيخضعون لامتحان للحصول على توظيف في كوريا الجنوبية.
كما نصح بإبلاغ أولئك الذين يطلبون المال في تقديم الخدمات للعمال المهاجرين المحتملين ، وخاصة أولئك القادمين من BP2MI.
وقال بيني: "الرسائل إلى العمال المحتملين للتسجيل ، تتبع جميع العمليات لا تعتقد أبدا أنك ستنفق أموالا على أولئك الذين يقدمون الخدمات ، والأطراف التي تعمل في BP2MI".
يتم التسجيل في امتحان EPS TOPIK 2024 في الفترة من 15 فبراير إلى 20 فبراير 2024. وبلغ العدد الإجمالي للمتقدمين للامتحان للتوظيف في كوريا الجنوبية من خلال المخطط 62,930 شخصا.
ويضيف مخطط وضع العمال المهاجرين من خلال نظام EPS TOPIK لهذا العام نفسه إلى القطاع الذي سيقبل العمال الإندونيسيين. بعد أن فتح سابقا فقط التوظيف لقطاعي مصايد الأسماك والتصنيع ، يوجد الآن توظيف لقطاع بناء السفن ، والخدمة 1 لخدمات مثل معالجة النفايات والخدمة 2 التي تشمل الوظائف في الفنادق والمطاعم.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
أخبار ذات صلة
