أنشرها:

NTT - طلب أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا ، ممثل شرق نوسا تينغارا (NTT) من دائرة التعاونيات والقوى العاملة والهجرة العابرة (Diskopnakertrans) في مقاطعة NTT متابعة التقارير العامة المتعلقة بسوء الإدارة المزعوم.

وقال رئيس أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا، ممثل NTT داريوس بيدا داتون، إن التقرير يتعلق، من بين أمور أخرى، بعدم تقديم خدمات الإشراف على التوظيف وخدمات تفتيش التوظيف.

"إن موضوع التوظيف يحظى باهتمام خاص لأن التقارير التي تحتوي على جوهر التوظيف تشمل المواد الستة الرئيسية الأكثر شيوعا التي يبلغ عنها مجتمع NTT" ، قال في كوبانغ ، NTT ، الثلاثاء ، 19 ديسمبر ، وفقا ل Antara.

ووفقا للادعاءات، فإن سوء الإدارة المزعوم الذي لم يقدم خدمات الإشراف على التوظيف يتعلق بمعالجة الوفاء بالحقوق المعيارية لصاحب الشكوى في شكل أجور بوفور وغيرها من الحقوق المعيارية.

وقال: "إن موضوع التوظيف هو في الواقع مصدر قلق خاص من مجتمع NTT في هذا الوقت".

وينعكس ذلك في التقارير العديدة المقدمة إلى أمين المظالم في NTT للفترة من يناير إلى أكتوبر 2023.

وتابع أن التقرير جاء في شكل 36 نقطة وصول مجتمعية مع مختلف مشاكل العمل في شكل إعمال حقوق العمال، والإشراف على العمال، والشكاوى من تسوية العلاقات الصناعية.

وقال داريوس إن توصية أمين المظالم في NTT تم التأكيد عليها في اجتماع تنسيقي مع الوكالة منذ بعض الوقت.

وفقا لداريوس ، اعترفت Diskopnakertrans NTT بأن هناك العديد من العقبات التي تواجه في الإشراف على التوظيف في NTT ، أحدها هو قيود العمال الإشرافيين للوظائف والوسطاء ، الذين يبلغ عددهم 22 شخصا فقط في جميع أنحاء NTT.

مع هذا العدد الصغير نسبيا ، يجب على المشرفين الإشراف على الشركات بما يصل إلى 28,902 مع تفاصيل الشركات متناهية الصغر ما يصل إلى 28,161 ، والشركات الصغيرة ما يصل إلى 358 ، والشركات المتوسطة ما يصل إلى 329 ، والشركات الكبيرة ما يصل إلى 54 مع ما مجموعه 35,161 موظفا.

ومع ذلك، يواصل حزبه تشجيع التعجيل بمعالجة التقارير المجتمعية المتعلقة بخدمات التوظيف.

واتفق المكتب المعني أيضا على أن يكون مستعدا وحل المسألة كما يتوقع صاحب الشكوى ووفقا للقواعد المعمول بها.

وقال داريوس: "يجب الاستمرار في بناء التنسيق والتعاون حتى يتمكنوا من استكمال تقارير المجتمع معا".


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)