أنشرها:

PALANGKA RAYA - تواصل حكومة مدينة Palangka Raya ، وسط كاليمانتان من خلال مكتب التعليم المحلي بالمدينة (Disdik) السعي لزيادة عدد معلمي القيادة في عدد من المناطق.

قال رئيس مكتب التعليم في مدينة بالانجكا رايا جاياني إن تحسين الموارد البشرية (HR) يدعم بالتأكيد التزام الحكومة المحلية ، لتحقيق الرؤية والرسالة باستمرار في قطاع التعليم.

"يجب أن يستمر حشد المعلمين في تعلم الكثير، بما في ذلك تعلم كيفية استخدام التقدم التكنولوجي كأداة للتعلم. تعلم خلق جو دراسي لطيف للغاية للطلاب وتعلم الاستماع إلى رغبات الطلاب»، نقل عنه قوله من قبل ANTARA، الجمعة 10 مارس.

قال الأمين السابق لمكتب التعليم في مدينة بالانجكا رايا إن تعبئة المعلمين هي أيضا دعامة أساسية في المدارس المشاركة. بحيث يركز حزبه على تحسين جودة الموارد البشرية ، من خلال المعلمين كوكلاء مثاليين ومشاعل للتغيير.

حتى اتجاه البرنامج هو التطوير الشامل الذي يركز على الطالب ، والتدريب الذي يؤكد على القيادة من خلال التدريب على العمل أو التدريب على العمل.

"نهج تكويني وقائم على التنمية وتعاوني مع نهج مدرسي شامل. هذا شكل من أشكال التزام العمدة بجعل عالم التعليم أفضل».

وأكد جاياني أن حكومة مدينة بالانجكا رايا تركز بشكل كبير على تحسين جودة التعليم، حيث أحد المفاتيح هو جودة المعلمين الذين لديهم معرفة مؤهلة ليكونوا قادرين على تعظيم إمكانات الأطفال.

"جميع الأطفال لديهم مواهبهم الخاصة وإمكاناتهم للنجاح وفقا لإمكاناتهم. هناك حاجة ماسة إلى وجود معلمين قادرين على إبراز أفضل قدرات الأطفال».

وأضاف الرئيس السابق ل SMPN 1 و 2 Palangka Raya ، مدرس القيادة في مدينة Palangka Raya الذي تلقى تدريبا خاصا وتعليما من المتوقع أن يكون قادرا على نقل قدراته.

بالطبع ، ليس فقط للطلاب ، ولكن أيضا للمعلمين الآخرين من أجل خلق المزيد من المعلمين المتميزين في ولادة العديد من الابتكارات.

وقال جاياني: "ستواصل ديسديك تحسين برنامج تعبئة المعلمين ، وهو جهد لتحقيق رؤية التعليم في تحقيق إندونيسيا متطورة وذات سيادة ومستقلة ، خاصة بالنسبة لمدينة بالانجكا رايا".


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)