جاكرتا - أبلغ مكتب المحاماة في جنوب جاكرتا عن ثلاثة موظفين سابقين إلى شرطة مترو جنوب جاكرتا فيما يتعلق بقضية اختلاس مزعومة للشهادات. أوضح المبلغون الثلاثة ، وهم يوما كريم وإيفان لازواردي وأفيلينو سالفاتوري فلوريس ، أنه تم الإبلاغ عن الحالة سابقا في عام 2019 في شرطة مترو جنوب جاكرتا ولا تزال القضية جارية حتى اليوم.
جاء يوما كريم بمفرده إلى شرطة مترو جنوب جاكرتا. في هذه الأثناء ، كان إيفان وأفيلينو برفقة محاميهما
أوضح محامي المبلغين عن المخالفات من LBH Rumah Bantuan Hukum ، Amsori سبب ذهاب موكله إلى شرطة مترو جنوب جاكرتا. والغرض من ذلك هو إجراء مكالمة بشأن التقرير الذي قدمه
"لذا فإن جدول أعمال اليوم ، ذهبنا إلى المحققين من أجل إضافة أخبار الفحص المتعلقة ببعض هؤلاء الشهود منذ فترة طويلة جدا من عام 2019" ، قال أمسوري للصحفيين في شرطة مترو جنوب جاكرتا ، الخميس ، 9 فبراير.
وقال إن التقرير الذي قدمته يوما كريم قد ارتقى حاليا إلى مستوى التحقيق.
وقال "لا يزال تقريران آخران قيد التحقيق".
وفي هذه المناسبة، أوضح أساس المشكلة في تقريره، أي ما يتصل به، أن الشخص المبلغ عنه حجب شهادة موظف استقال من الشركة. نتيجة لذلك ، تواجه الضحية صعوبة في العثور على عمل في شركة أخرى.
وقال أمسوري: "لقد أدى ذلك إلى أن يكون عميلنا حاليا في وضع غير موات من حيث العثور على وظائف ، لذلك طلبت بعض مكاتب الشركة شهادته حتى الآن".
وفي الوقت نفسه ، كشف مبلغ يدعى يوما كريم عن عدد من انتهاكات العمل المزعومة التي ارتكبها مكتب المحاماة.
وقال إنه تم إخبار الموظفين بالعمل بعد المهلة الزمنية المحددة في اتفاقية العمل المحددة (PKWT).
"لذا ضع الأمر على هذا النحو ، يقال إننا نشك في أن ثقافة العمل هي أن ساعات العمل أعلى من المتوسط ، خارج الاتفاقية. ثم يطلب منا جميعا، ممنوعين من العودة إلى ديارنا وفقا للاتفاق، علينا أن نعمل أكثر من ساعات العمل، حتى في أيام العطلات».
"ثم لا تحصل بالضرورة على أجر العمل الإضافي. حتى لو حصلت على أجر العمل الإضافي ، فهو حقا أقل بكثير من القانون ، تماما مثل ذلك. لذلك ، فهو شكل من أشكال الاستغلال بشكل غير مباشر ".
في الواقع ، تابع يوما ، تم نشر بعض الموظفين وإبلاغ الشرطة باتهامات بعيدة المنال.
وقال: "هناك أيضا ضحايا يتم الإبلاغ عنهم من قبل الشرطة، حتى أنهم أخبروا والديهم".
وقال مبلغ آخر يدعى إيفان لازوردي إن صاحب الشكوى طلب رسوما تتراوح بين عشرات ومئات الملايين من الروبية حتى يتمكن الضحية من استرداد شهادته المحتجزة.
"بشكل عام ، يشير إلى قانون القوى العاملة حيث يوجد في اتفاقية التوظيف PKWT. لنفترض أننا نعمل سنة واحدة ، إذا تخلفنا لمدة ثلاثة أشهر ، فإننا ندفع 9 أشهر مع أجر شهر واحد من العمل الإضافي. (طلبت) من عشرات إلى مئات الملايين الذين أعرفهم»، قال إيفان.
من ناحية أخرى، حث أمسوري الموظفين السابقين الذين عانوا أيضا من مصائر مماثلة على عدم التردد في الإبلاغ.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
العلامات الأكثر شيوعًا
#Prabowo Subianto #السنة الجديدة #يوم الأم #ناتارو #عيد الميلادجمع
