ISESS القيم إن تعيين إيرجين أندي ريان رئيسا لشرطة كاليمانتان الجنوبية يظهر إخفاقات الإدارة في الشرطة الوطنية

رسم توضيحي. (الصورة: دوك. بين)

جاكرتا - قال مراقب الشرطة من معهد الدراسات الأمنية والاستراتيجية (ISESS) ، بامبانغ روكمينتو ، إن تعيين إيرجين أندي ريان جاجادي رئيسا للشرطة الإقليمية في جنوب كاليمانتان يشير إلى فشل إدارة الموارد البشرية للشرطة الوطنية. لأنه يقال إنه متورط في الابتزاز المزعوم لضحية الاحتيال والاختلاس في الساعات الفاخرة ريتشارد ميل ، توني سوتريسنو.

التورط المزعوم لإيرجين أندي ريان جاجادي أثناء عمله مديرا للجرائم العامة في الشرطة المدنية.

"منذ البداية ، نقلت أن ترقية أندي ريان هي فشل في إدارة الموارد البشرية في الشرطة الوطنية" ، قال بامبانغ للصحفيين يوم السبت ، 12 نوفمبر.

بعد ذلك ، تم الحكم على الجنرال ذو النجمتين بأنه لم يحل بشكل كامل قضية القتل المتعمد المزعوم لنوبريانسيا جوشوا هوتابارات الملقب بالعميد J مع المشتبه به Ferdy Sambo. على الرغم من أن القضية قد أحيلت إلى المحاكمة في هذا الوقت.

وقال بامبانغ: "لا يمكن القول أيضا إن حل قضية سامبو، التي تعد إحدى مسؤولياته، قد اكتمل بنسبة 100 في المائة، ولكن لماذا تم الترويج له فجأة أولا".

خاصة بالنسبة لحالة الابتزاز المزعوم لضحايا الاحتيال واختلاس ساعات ريتشارد ميل الفاخرة ، نصح بامبانغ توني باعتباره الضحية بإبلاغ إدارة الشرطة على الفور.

لذلك ، في وقت لاحق يمكن إثبات ما إذا كان هناك تورط ل Irjen Andi Rian في القضية أم لا

وقال: "يجب على توني سوتريسنو الإبلاغ فورا عن أي ابتزاز مزعوم من قبل أفراد الشرطة على بروبام".

من ناحية أخرى ، قال بامبانغ إن الشرطة يجب أن تكون قادرة على المتابعة الفورية للنتائج في الميدان المتعلقة بالانتهاكات التي ارتكبها إيرجين أندي ريان جاجادي.

"في الواقع ، يمكن ل Propam المتابعة الفورية لنتائج (النموذج A) 2 في الميدان المتعلقة بانتهاكات الموظفين دون انتظار تقرير (النموذج B) من المجتمع" ، أوضح.

ومع ذلك، يدرك بامبانغ أن الوضع الحالي وثقافة قوة الشرطة لا يسمحان بذلك.

"ولكن بالنظر إلى الثقافة الموجودة في قوة الشرطة اليوم والتي لا تزال متواطئة ، يبدو من الصعب الاعتقاد بأنه سيتم معالجتها دون أي تقارير من المجتمع. وحتى الآن، لا يوجد نظام يمكن أن يكفل متابعة التقرير أيضا. كل شيء لا يزال يعتمد على نزاهة الموظفين أو الضغط العام".