جاكرتا - يرحب حزب العمال بالتصديق على مشروع قانون رعاية الأم والطفل (RUU KIA) ليصبح مشروع قانون مبادرة جمهورية كوريا الشعبية الديمقراطية. والسبب في ذلك هو أن مشروع قانون صحة الأم والطفل يتضمن قاعدة إجازة أمومة مدتها 6 أشهر للعاملات وإجازة للأزواج الذين تلد زوجاتهم لمدة 40 يوما.
وقال رئيس حزب العمال سعيد إقبال إن حزبه لا ينتقد الحكومة ومجلس النواب فقط. لكنه قال إنه إذا كانت هناك سياسة تحابي الشعب، فإن حزب العمال سيقدم الدعم.
كما هو الحال في مشروع قانون الهيئة العامة للاستثمار. وعلاوة على ذلك، يرى أن مسألة هذه الإجازة مذكورة أيضا في اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 183 بشأن حماية الأمومة.
"إجازة الأمومة لمدة 6 أشهر شائعة بالنسبة للنساء. في الواقع ، من الشائع عندما ينضم الزوج أيضا إلى الإجازة عندما تلد الزوجة. لأن رعاية الأطفال هي في الواقع مسؤولية الزوج والزوجة"، قال سعيد إقبال في بيان، الجمعة 1 يوليو/تموز.
وقدمت سعيد إقبال بيانات عن العديد من البلدان التي منحت إجازة أمومة لأكثر من 3 أشهر وظلت أجورها مدفوعة الأجر بناء على سجلات منظمة العمل الدولية. من بينها السويد 64 أسبوعا ، والنرويج 49 أسبوعا ، وأيسلندا 48 أسبوعا ، وفنلندا 46 أسبوعا ، وجمهورية التشيك 28 أسبوعا ، والمجر 24 أسبوعا ، وإيطاليا 20 أسبوعا.
وحتى في فنلندا، قال سعيد إقبال، إنه بالإضافة إلى الإجازة للنساء اللواتي يلدن لمدة 46 أسبوعا، فإنها توفر أيضا إجازة للرجال الذين تلد زوجاتهم 54 يوما. خلال هذا الوقت ، يحق لكليهما الحصول على راتب كامل.
"واستنادا إلى نتائج دراسة منظمة العمل الدولية، نجحت إجازة الأمومة الأطول في الحد من وفيات الأمهات والأطفال. ففنلندا، على سبيل المثال، تحتل المركز الثالث كأدنى معدل لوفيات الأمهات والرضع في العالم".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
