انتهى Lebaran ، 71 شركة في جاوة الوسطى حتى دفعت للتو موظفي THR

رئيسة مكتب القوى العاملة والهجرة في جاوة الوسطى سكينة روزيلاساري (الصورة من حكومة مقاطعة جاوة الوسطى)

سيمارانغ - تواصل حكومة مقاطعة جاوة الوسطى تنفيذ عملية إنفاذ القانون للشركات التي لا تدفع العطلات في جاوة الوسطى. وحتى يوم الأحد 8 أيار/مايو، كانت هناك 205 شكاوى. ومن هذا العدد، انتهى الأمر ب 71 شركة إلى دفع رواتب عمالها بالكامل.

وقالت رئيسة مكتب القوى العاملة والهجرة في جاوة الوسطى سكينة روزيلاساري إن الشكاوى المتعلقة ب THR استمرت في الدخول حتى اليوم السادس بعد العيد. وهيمنت على الشكوى تقارير من شركات في قطاع الملابس.

"تهيمن على الغالبية العظمى من حالات THR غير المدفوعة الأجر ، وهناك 90 شكوى. بصرف النظر عن قطاع الملابس ، تأتي الشكاوى من الفنادق والمقاهي والمستشفيات والصناعات الغذائية وخدمات البريد السريع والأثاث. وبلغ عدد الشكاوى الواردة من منطقة سيمارانغ 66 شكوى. ثم منطقة سوراكارتا 46 شكوى"، قالت سكينة، الاثنين 9 مايو/أيار.

وقال إن حزبه واصل متابعة الشكاوى التي دخلت إلى THR Post. ويتم ذلك عن طريق إيفاد مشرف توظيف والعمل مع الحكومة المحلية أو الحكومة للتوسط.

وأوضحت سكينة أن هيئة الرقابة العمالية أصدرت مذكرات تفتيش ل 25 شركة. وهناك أيضا 18 شركة في مرحلة إصدار مذكرات التفتيش. وهناك 63 شركة في طور المتابعة.

وورد في التقرير الوارد أربع شكاوى سحبها صاحب الشكوى فيما بعد. هناك أيضا أربع شكاوى لم يتم العثور على عناوين شركاتها. في حين تم تصنيف 19 شكوى على أنها عمال لا يحق لهم الحصول على THR وفقا ل Permenaker 6/2016 و PP 63/2021.

وفقا للوائح، أولئك الذين لا يحق لهم الحصول على THR، من بينهم، المتدربين، أو أولئك الذين تنتهي مدة عقدهم قبل العيد.

"من نتائج الوساطة والفحص ، الحمد لله THR التي تم دفعها بالكامل بعد ذلك ما مجموعه 71 شركة. وقد تم إبلاغ جميع المشتكين بالتقدم المحرز في المناولة، لذلك على الرغم من أنها عطلة، إلا أن التعامل مستمر".

وأخيرا، أكدت سكينة أن صحيفة "ذا سنترال جاوة دي سنيك ترانس" تواصل متابعة الشكاوى الواردة. وقال إنه حتى الآن ، لم يتم إعطاء أي شركة مذكرة تفتيش ثانية.

في وقت لاحق ، إذا لم تمتثل الشركة للوائح ، فستكون هناك عقوبات مفروضة. العقوبة الممنوحة هي فرض غرامة قدرها 5 في المائة من مبلغ THR الذي يتلقاه كل عامل.