YOGYAKARTA – يمكن ببساطة فهم ما هي ثقافة الضيافة كعادة عمل صعبة للغاية. تحدث هذه العادة لأنها تتجاوز الاحتياجات الأخرى في الحياة مثل الراحة أو عدم معرفة الوقت الذي يؤدي إلى اضطرابات الصحة العقلية.
سيناقش هذا المقال ثقافة الضباب ، والعادات المتعلقة بالعمل الجاد الذي يختبره الناس في العصر الحديث.
تحدث ثقافة الضغط عندما تركز بيئة العمل فقط على الإنتاجية والطموح والنجاح دون النظر في وقت الراحة أو العناية بالجسم أو التوازن بين الحياة وعالم العمل.
مصطلح ثقافة الضباب نفسه ليس جديدا لأنه معروف منذ 70s ، وفقا للموقع الإلكتروني للمديرية العامة لأصول الدولة التابعة لوزارة المالية.
كان ولادة ثقافة الضجة أيضا وثيقا مع ظهور مصطلح workaholic المعروف من قبل المجتمع الغربي لوصف العمال المجنون للعمل مع ساعات زائدة.
في 70s ، نمت العديد من الصناعات. في ذلك العام بدأت ثقافة الصمت تحدث. أصبحت الظروف أكثر حدة في 90s عندما بدأت صناعة تكنولوجيا الاتصالات في التقدم. بدأت العديد من الشركات في استخدام البريد الإلكتروني والإدارة الرقمية. في ذلك الوقت ، بدأ الأمر يطلب على العمال بشكل متزايد العمل بسرعة كبيرة دون قيود زمنية لأن العمل والاتصالات يمكن القيام به في أي وقت وفي أي مكان.
جاكرتا - يتزايد شعبية نمط الحياة في ثقافة المؤامرة ويتم تطبيقه من قبل الكثير من الناس لأن الجميع لديهم طموحات لتحقيق رغباتهم المهنية بسرعة وكفاءة. بالإضافة إلى ذلك ، يستمر هذا المفهوم أيضا في الرد عليه من قبل رواد الأعمال الذين يعتبرون ناجحين الذين كان يعتقد في الماضي أن الشخص يستمر في العمل دون أخذ عطلة لنفسه وعائلته.
ثم استخدم رجال الأعمال هؤلاء كنموذج يحتذى به دون إدراك أن إعطاء الأولوية للوظيفة قبل كل شيء هو شيء سيء. من الطبيعي أن ترتبط ثقافة الضجيج مؤخرا بظروف الصحة العقلية بما في ذلك زيادة الإجهاد أو الاكتئاب أو اضطرابات القلق.
جاكرتا - تحدث ثقافة الضباب كثيرا في البيئات المكتبية. الثقافة سامة بالتأكيد لذلك يجب تجنبها. الأمثلة على ثقافة الضباب هي كما يلي.
لدى ثقافة الصقر تأثير سلبي سيشعر به العامل نفسه. بعض الآثار التي ستحدث هي كما يلي.
جاكرتا لا يمكن منع ثقافة الضباب إذا لم تكن هناك حدود يضعها المرء. بعض الطرق التي يجب القيام بها لتجنب ثقافة الضباب هي كما يلي.
هذه هي المعلومات المتعلقة بما هي ثقافة الصقر. قم بزيارة VOI.id للحصول على معلومات مثيرة للاهتمام أخرى.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
