أنشرها:

جاكرتا - أوضحت إدارة الشركات المملوكة للدولة (BP) ثلاثة أعمدة رئيسية لتحويل الاقتصاد الذي تقوم به الحكومة بشكل أساسي. تم تصميم هذه الخطوة الاستراتيجية لترحيل إندونيسيا إلى دولة متقدمة بحلول عام 2045 ، أو المعروفة باسم رؤية إندونيسيا الذهبية.

وأوضح رئيس BP BUMN ، دوني أوسكاريّا ، أن الركائز الثلاثة الداعمة تشمل الأمن الغذائي والأمن العام للطاقة وتعزيز جودة الموارد البشرية. ووفقا له ، فإن مختلف البرامج الاستراتيجية الجارية حاليا ليست سياسات قائمة بذاتها ، بل هي جزء من خارطة طريق واحدة لتحويل الاقتصاد الوطني.

"في دولة واحدة تمر بمرحلة تحول ، سيكون هناك بالتأكيد استجابة ، إيجابية وسلبية. ولكن الأهم هو فهم المجتمع لعملية التحول التي تقوم بها الحكومة بشكل أساسي" ، قال دوني أوسكارييا في بيان مكتوب في جاكرتا ، الخميس (11/6/2026).

الأمن الغذائي كأساس رئيسي للبنية التحتية

وأوضح دوني أن الحكومة وضعت الأمن الغذائي في أعلى مرتبة في التسلسل الهرمي نحو الدولة المتقدمة. من الناحية التاريخية، لم يكن هناك بلد قادر على التطور المستدام بدون الاستقلال في تلبية الاحتياجات الغذائية المحلية.

لتحقيق نجاح هذا الهدف من الاكتفاء الذاتي الغذائي، تقوم الحكومة بدمج العديد من البرامج من أعلى إلى أسفل، بما في ذلك:

التوسع في الأراضي: إجراء طباعة جديدة للمزارع في مناطق محتملة مختلفة. البنية التحتية الزراعية: تعزيز بناء شبكة الري وتشديد مراقبة تحويل وظائف الأراضي الزراعية. نظام التموين: إجراء إصلاح شامل في توزيع وتكلفة الأسمدة للمزارعين. القدرة اللوجستية: تعزيز سياسة شراء الحبوب من المزارعين وتحسين قدرة تخزين الغذاء الوطني من خلال Bulog.

الطاقة المستقلة وتخفيض الواردات

والعنصر الثاني الذي لا يقل أهمية هو القدرة على تحمل الطاقة. أكدت BP BUMN أن سيادة الدولة المتقدمة تقاس من خلال قدرتها على تقليل الاعتماد على إمدادات الطاقة من الخارج.

تواصل الحكومة جهودها لزيادة مزيج الطاقة الوطنية من خلال تسريع الطاقة الجديدة المتجددة (EBT) وتحسين المخزونات المحلية.

"إذا أراد بلد ما أن يكون ذاتي الحصانة وبلد متقدم، فيجب أن يكون لديه قدرة على تحمل الطاقة. لذلك نحن نطور الطاقة الجديدة المتجددة، ونضيف تخزين الوقود، ونستكشف احتياطيات الطاقة الجديدة، وننفذ برنامج B50 للحد من الاعتماد على واردات الطاقة".

بالإضافة إلى توسيع برنامج الديزل الحيوي B50 وزيادة قدرة الاحتياطي الوطني للوقود ، تشجع الحكومة أيضا تطوير شبكة توزيع الغاز المنزلي كجزء من الاستراتيجية طويلة الأجل.

تعزيز الموارد البشرية: قطع سلسلة التخميل وتكافؤ التعليم

وتتمثل الركيزة الثالثة ، التي تعتبر الأكثر تحديدًا لمستقبل الأمة ، في تعزيز جودة الإنسان. ويقول دوني إن الرئيس برابوو سوبياتو يضع تنمية الموارد البشرية على رأس أولوياته لأن الحضارة المتقدمة لا يمكن بناؤها إلا من قبل مجتمع صحي وذكاء ومنتج.

واحدة من أكبر التحديات المحلية التي تتدخل بها الحكومة حاليا بشكل جدي هي معدل التقزم الوطني الذي لا يزال في حدود 22٪.

"جميع الدول المتقدمة والمستدامة لديها موارد بشرية قوية وذكية. لذلك يرى الحكومة مشكلة التخلف عن النمو على أنها قضية أساسية للغاية. في الوقت الحالي ، لا يزال معدل التخلف عن النمو لدينا حوالي 22٪. هذه تحد كبيرة يجب علينا حلها".

ومن أجل مواكبة هذا التحسن في الصحة، قامت الحكومة أيضا بالقفز في القطاع التعليمي من خلال:

بناء حوالي 200 مدرسة شعبية. تطوير المدارس المتميزة في مختلف المناطق. توزيع التكنولوجيا لوحات ذكية إلى المدارس المختلفة لسد الفجوة الرقمية وتحقيق المساواة في جودة التعليم الوطني.

The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)