BNI يحصل على جائزتين دوليتين لتطوير الموارد البشرية

أنشرها:

جاكرتا - حصلت PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk أو BNI مرة أخرى على اعتراف دولي بتناسق تطوير الموارد البشرية (HR) من خلال جامعة BNI للشركات. حصلت الشركة على جائزتين دوليتين مرموقتين أكدتا جودة استراتيجية التعلم وتعزيز قدرات الموظفين بشكل مستدام.

تم الحصول على الجائزة الأولى في فعاليات جوائز تجربة العملاء الدولية (ICXA) 2025 التي أقيمت في بارك بلازا لندن ريفربانك ، المملكة المتحدة. في هذا الحدث ، حصلت جامعة BNI للشركات على جائزة الذهب الفائز لفئة أفضل التعلم والتطوير - أكثر من 5000 موظف.

وقال مدير الموارد البشرية والامتثال في BNI Munadi Herlambang إن الجائزة تعكس نجاح التحول الاستراتيجي الذي أجرته BNI في تطوير القدرات البشرية للشركة.

"تضع BNI التعلم كجزء لا يتجزأ من نمو الأعمال التجارية ، من خلال جعل الموظفين محورا للتنمية وقيادة كمدرب في عملية التعلم" ، قال مونادي في بيان مكتوب.

ICXA هو حدث دولي يعطي تقديرًا للمنظمات التي لديها أفضل الممارسات في إدارة تجربة العملاء ، بما في ذلك استراتيجية التعلم والتطوير التي لها تأثير مباشر على الإنتاجية والأداء.

في تقييم هيئة المحلفين ، تم تقييم BNI على أنها متفوقة من خلال تطبيق رحلة التعلم الشخصية ، التي توائم عملية التعلم مع احتياجات المنظمة وتحسين الأداء. تم بناء هذا النهج من خلال ثلاثة أعمدة رئيسية ، وهي تشغيل البنك ، تغيير البنك ، وتحويل البنك ، والتي تشمل تعزيز التشغيل ، والابتكار ، وتطوير القيادة.

بالإضافة إلى ذلك ، تم تصنيف جامعة BNI للشركات على أنها نجحت في بناء ثقافة التعلم المستدام من خلال العديد من المبادرات الرقمية ، مثل التعلم الجزئي ، وقناة YouTube BNU CorpU TV ، وندوات الإنترنت ، وعقد مهرجان التعلم. وقد وصلت هذه البرامج إلى أكثر من 44000 موظف في BNI في الداخل والخارج.

وفي وقت سابق، فازت جامعة BNI للشركات أيضا بجائزة الذهب في فئة العلامات التجارية والمتانة في مسابقة جوائز الجامعات المؤسسية العالمية لعام 2025 التي نظمت في باريس، فرنسا. في المسابقة، تفوقت BNI على جامعة الاختيار (الولايات المتحدة الأمريكية) ومجموعة أوبيروي (الهند).

ورأى فريق المحلفين أن جامعة BNI للشركات نجحت في بناء هوية تعلُّم قوية ومتكاملة مع استراتيجية المنظمة من خلال شعار "تعلم، تنمو، تقود"، واستخدام مختلف قنوات الاتصال الداخلية والخارجية بشكل متسق.

وقال مونادي: "إن هذا الجائزة تعزز الاعتقاد بأن تطوير الموارد البشرية المنظمة والمرنة هو الأساس الرئيسي لقدرة BNI على المنافسة في ظل ديناميات الصناعة والتحول الرقمي".

يؤكد هذا الإنجاز موقف بنك بيه إن بوصفه مؤسسة مالية وطنية لا تركز فقط على الأداء التجاري، ولكنها تستثمر أيضا بشكل مستدام في تطوير المواهب لدعم النمو على المدى الطويل والقدرة التنافسية العالمية. (ADV)

The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)

Tag: bni perbankan sdm penghargaan