جاكرتا - سجلت PT Hartadinata Abadi Tbk (HRTA) ، وهي شركة متكاملة لتصنيع المجوهرات الذهبية وسبائك الذهب في إندونيسيا ، مرة أخرى خطوات استراتيجية في تعزيز الأساس المالي والحوكمة للشركة. في 23 يوليو 2025 ، وقعت HRTA الملحق الثاني لاتفاقية تسهيل ائتمان رأس المال العامل ل HRTA والشركة الفرعية PT Gemilang Hartadinata Abadi (GHA) مع PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
ويعد تمديد هذا المرفق استمرارا للدعم التمويلي الذي تم تقديمه سابقا إلى هيئة تنمية الموارد البشرية بقيمة 2.4 تريليون روبية إندونيسية ومصرف GHA الذي يدير أعمال الذهب الداخلي بقيمة 300 مليار روبية إندونيسية. مع هذه الإضافة ، تم تمديد فترة التسهيلات الائتمانية لكليهما من 23 يوليو 2025 إلى 23 يوليو 2026 ، مما يوفر مساحة أكبر للشركة في إدارة احتياجات رأس المال العامل.
"إن الثقة التي أعاد بنك مانديري منحها هي ثمرة أداءنا القوي والمستمر في النمو. سيدعم هذا المرفق الائتماني إدارة وتنفيذ استراتيجيات تعزيز الأعمال ونموها في المستقبل "، قال سكرتير شركة HRTA ، أونغ ديني ، في بيان ، الأحد ، 27 يوليو.
من ناحية أخرى ، تظهر HRTA أيضا التزاما جادا بالممارسات التجارية المسؤولة ووفقا للمعايير العالمية. في مايو 2025 ، أكملت HRTA بنجاح عملية مراجعة توجيه الذهب المسؤول (RGG) من قبل مدقق حسابات مستقل عينته جمعية سوق السبائك في لندن (LBMA). وتشير نتائج التدقيق إلى أن هيئة الطوارئ البشرية قد استوفت جميع متطلبات RGG، مما يجعلها خطوة واحدة أقرب إلى الحصول على شهادة LBMA لمرفق تكرير الذهب الخاص بها. ومن المستهدف الانتهاء من هذه الشهادة قبل نهاية ديسمبر 2025.
وأكدت ساندرا سونانتو، رئيسة مجلس إدارة HRTA، أن هذا الإنجاز هو جزء مهم من الرؤية طويلة الأجل للشركة.
"نعتقد أن استدامة الأعمال لا تنظر إليها من الجانب المالي فحسب ، بل تنظر إليها أيضا من نزاهة سلسلة التوريد. إن شهادة LBMA هي أولوية استراتيجية تعكس التزامنا بممارسات مصدر المواد الخام المسؤولة".
يعزز الأداء القوي ل HRTA طوال النصف الأول من عام 2025 هذا الرواية الإيجابية. وحتى منتصف العام، تمكنت الشركة من تحقيق 56 في المائة من هدف المبيعات في عام 2025، بزيادة قدرها 82 في المائة مقارنة بالنصف الأول في عام 2024.
وهذا يعكس الطلب المرتفع على المنتجات الذهبية في السوق المحلية. ويوفر الدعم التمويلي من البنوك الوطنية مثل بنك مانديري ثقة إضافية للطاقة الذرية في توسيع نطاق الأعمال والحفاظ على السيولة.
"إن الشراكة المستدامة مع المؤسسات المالية مثل بنك مانديري هي أساس مهم في استراتيجيتنا للنمو. وسيدعم تمديد هذا المرفق العمليات، لا سيما في قطاع اليداي الذي يستمر في النمو".
وبالنسبة لعام 2025، تستهدف هيئة الموارد البشرية إيرادات تبلغ 26.8 تريليون روبية إندونيسية، وأرباح تشغيلية تبلغ 1.45 تريليون روبية إندونيسية، وصافي ربح بعد الضرائب يصل إلى 602 مليون روبية إندونيسية، ويتم إعداد هذا التوقع من خلال النظر في الاتجاهات الديناميكية لصناعة الذهب، وظروف الاقتصاد الكلي، والكفاءة الداخلية التي تستمر في التحسن.
ومع الجمع بين الاستراتيجيات المالية القوية والالتزام بالمعايير الدولية والقدرة على الاستجابة لاحتياجات السوق، فإن هيئة الموارد البشرية المتفائلة بأنها يمكن أن تغلق عام 2025 بأداء متفوق ومستدام.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
