جاكرتا - تحث وزارة القوى العاملة (Kemnaker) الجمهور على أن يكون أكثر حذرا وانتقائية في العثور على معلومات تتعلق بالتوظيف ، وخاصة تلك المنتشرة عبر المنصات الرقمية.
"نطلب من الجمهور إعادة التحقق من معلومات الوظائف الشاغرة ، إما من خلال التحقق من خلال الموقع الرسمي للشركة ، ووسائل التواصل الاجتماعي الرسمية ، أو الاتصال مباشرة بالشركات ذات الصلة" ، قال رئيس مكتب العلاقات العامة في وزارة القوى العاملة ، سوناردي مانامبير سيناغا ، الاثنين ، 13 يناير.
وشدد سوناردي على أهمية ضمان مصداقية الشركات التي تقدم وظائف. أحد المؤشرات هو أن عملية التوظيف لا تتقاضى أي رسوم من المتقدمين.
وأضاف "إذا كانت هناك رسوم في عملية التوظيف، فمن شبه المؤكد أنها كانت طريقة الاحتيال".
بالإضافة إلى ذلك ، تشمل المصداقية أيضا أنواع الشركات التي تديرها الشركة والتي لا تتعارض مع القانون.
وقال: "هذا حتى لا نعلق على وظائف تتعارض مع القانون مثل ممارسات المقامرة عبر الإنترنت".
وللمساعدة على أن يكون الناس أكثر يقظة، حددت وزارة القوى العاملة أيضا عدة خصائص شائعة للوظائف الشاغرة المزيفة، بما في ذلك:
1. عرض راتب غير معقول مرتفع لموقف غير محدد.2. استخدام عناوين البريد الإلكتروني غير الرسمية، مثل تلك التي تستخدم نطاقا عاما (مثال: @gmail.com).3. لا توجد معلومات واضحة تتعلق بعنوان الشركة أو مسؤولية العمل أو شروط منطقية.4. طلب تحويل أموال للنفقات الإدارية أو التدريب أو الزي الرسمي.5. تتم عملية التوظيف بشفافية ، مثل المقابلات الفورية عبر الدردشة دون تأكيد رسمي.
كما طلبت وزارة القوى العاملة من منصة توفير الوظائف الشاغرة أن تكون أكثر شمولا في التحقق من المعلومات المنشورة.
"يجب عليهم التأكد من أن المعلومات التي تم تحميلها تأتي من مصادر موثوقة ولا تضر بالباحثين عن عمل" ، أوضح سوناردي.
وبالنسبة للأشخاص الذين يشعرون بالظلم أو يجدون مؤشرات على الاحتيال المتعلق بوظائف شاغرة، توفر وزارة القوى العاملة قناة شكاوى رسمية. يمكن تقديم الشكاوى من خلال موقع وزارة القوى العاملة أو خدمات الخط الساخن على 1500 630.
"نحن ملتزمون بحماية الجمهور من الاحتيال الوظيفي. دعونا نكون أكثر يقظة ومحاربة هذه الجرائم معا".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)