الشركات الناشئة تركز على تحسين رفاهية العمال مع تعزيز إنتاجية الشركات
جاكرتا - أعربت شركة "غاجيجيسا" الناشئة عن التزامها بمساعدة عمال الطبقة المتوسطة على الحصول على الدخل في وقت مبكر.
وقال فيديت أغراوال، المؤسس المشارك لشركة غاجيجيسا، إنه من المرجح جدا أن يتم تشغيل الخطة بالنظر إلى أن غاجيجسا تعمل كميسر يمد الجسور بين الطرفين، أي الشركات والعمال.
وأضاف" من خلال الطريقة التي نبني بها التعاون مع الشركات، سيتمكن العمال من الحصول على رواتبهم في وقت مبكر. وهذا أمر مهم للصحة المالية للعمال"، قال فيديت ل VOI في مكتبه يوم الجمعة، 15 تشرين الأول/أكتوبر.
ووفقا لفاديت، فإن معظم "العمال الزرق" ذوي الدخل المحدود غالبا ما يواجهون ضرورات يومية عاجلة. هذا الوضع في بعض الأحيان يجعل العمال غير قادرين على الانتظار حتى يصل يوم الدفع.
وتحقيقا ولهذا الغرض، قال غاجيجيسا إن فاديت يحاول سد الفجوة من خلال خدمة الوصول المبكر إلى الرواتب. في الواقع، يدعي رئيس الشركة الناشئة أن المرفق يمكن أن ينقذ العمال من فخاخ الديون الفورية ذات الفائدة العالية.
وقال "يجدون صعوبة في بعض الأحيان في الحصول على رأس المال، وبالتالي فإن إيجاد حل من خلال الذهاب إلى مؤسسات القروض غير الرسمية، أو حتى إقراض أسماك القرش التي تتقاضى فوائد عالية بما يكفي يمكن أن يصل إلى 350 في المائة سنويا".
ليس ذلك فحسب ، في GajiGesa أيضا جزءا لا يتجزأ من الميزات المالية التي يتم دمجها مع مجموعة متنوعة من التطبيقات الشعبية التي يستخدمها الجمهور عادة في أنشطة الاستهلاك.
وأوضح أن "العمال يمكنهم استخدام أموالهم مباشرة، مثل توجيه الأموال إلى الحسابات المصرفية، والمحافظ الرقمية، وشراء الائتمان، وخطط البيانات، ودفع الفواتير، ودفع التأمين، حتى للتسوق في منافذ السوق الصغيرة".
بالنسبة لشركات أصحاب العمل، يمكن جاجيجيسا تشجيع إنتاجية الموظفين على النحو الأمثل. لأن كل صندوق يصرف للموظفين هو نتيجة لتسجيل الوقت الحقيقي وفقا للمساهمات ووقت العمل للشركة.
"وهذا يعني زيادة الكفاءة والفوائد التي تحصل عليها الشركة. لذا، فإن ما نقدمه هو أفضل حل للعمال وأصحاب العمل".
وادعى فاديت نفسه أنه تمكن من إقامة علاقات تآزر مع مئات الشركات التي لديها آلاف العمال في مختلف قطاعات الاقتصاد.
وقال فاديت : "نحن منفتحون على العمل مع أي شخص ومن أي صناعة لأن ما تقدمه GajiGesa هو فرصة لتطوير أفضل لجميع الأطراف".