بشرى سارة ، إريك ثوهير يعد بتوسيع فرص العمل للأشخاص ذوي الإعاقة

جاكرتا - وعد وزير الشركات المملوكة للدولة (BUMN) إريك ثوهير بتوسيع فرص العمل للأشخاص ذوي الإعاقة كعمال منتجين يتمتعون بقدرات متساوية ليتم تعيينهم في الشركات المملوكة للدولة.

جاء وعد إيريك في مذكرة التفاهم أو مذكرة تفاهم مشتركة مع وزارة القوى العاملة فيما يتعلق بالتدريب الوظيفي وتنسيب العمال ذوي الإعاقة في BUMN.

قال إيريك إن مذكرة التفاهم تهدف إلى جعل الوزارتين تلتزمان بالتزام مشترك في زيادة الوصول إلى إعمال حقوق العمال للأشخاص ذوي الإعاقة.

علاوة على ذلك ، قال إيريك ، إن تدريب وتنسيب العمال ذوي الإعاقة في BUMN يتوافق مع سلطاتهم. قال إن هذا شكل من أشكال مسؤولية الحكومة تجاه العمال ذوي الإعاقة.

وقال: "هذا الشكل من التعاون يحتاج بالتأكيد إلى تنظيم بطريقة تخلق نظامًا بيئيًا تجاريًا جيدًا بين العرض والطلب من القوى العاملة. من خلال برامج التدريب والتوظيف والتمكين الريادي والتدريب من أجل توسيع فرص العمل". ، في جاكرتا ، الأربعاء 22 تموز / يوليو.

ليس هذا فحسب ، كما قال إيريك ، يتم تنظيم حمايتهم وفقًا لأنواع وأنواع الإعاقات ، بما في ذلك توفير إمكانية الوصول ، وتوفير أدوات العمل ومعدات الحماية الشخصية. في الواقع ، إذا كان هناك أشخاص ذوي إعاقة لديهم إمكانات ريادية ، فإن BUMN ستدعم أيضًا توسيع فرص العمل.

وقال "من المؤكد أنه ستكون هناك نفس المعاملة مع غيرهم من العمال غير المعوقين".

استنادًا إلى بيانات وزارة القوى العاملة في عام 2019 ، يستمر عدد العمال ذوي الإعاقة في BUMN والقطاع الخاص في الازدياد. إذا وصل عدد العمال المعوقين في عام 2017 إلى 4286 شخصًا ، فإن هذا الرقم سيرتفع في عام 2018 إلى 4537 شخصًا.

وقالت وزيرة القوى العاملة إيدا فوزية ، إنه من المتوقع أيضًا أن تقدم وزارة BUMN بيانات ومعلومات حول الوظائف الشاغرة للأشخاص ذوي الإعاقة. وأوضح أن هؤلاء العمال المحتملين سيتلقون تدريباً يتناسب مع احتياجات الشركات المملوكة للدولة.

وأوضح "لذلك ، في هذا الفهم ، ستسهل وزارة القوى العاملة تدريب العمال ذوي الإعاقة وتنسيبهم وفقًا لاحتياجات BUMN. لذلك سيتم تعديلها لاحتياجات BUMN كمستخدمين".

بالإضافة إلى ذلك ، قالت إيدا ، من أجل توفير البيانات والمعلومات للباحثين عن عمل من ذوي الإعاقة ، ستقدم وزارة القوى العاملة أيضًا التوجيه وإنفاذ معايير العمل في سياق وضع العمال ذوي الإعاقة ، وكذلك التنشئة الاجتماعية لتنفيذ التدريب الوظيفي والتدريب المهني والتوظيف وريادة الأعمال للأشخاص ذوي الإعاقة.

وقال "على الأقل ، نريد أيضًا تشجيع استقلال الأشخاص ذوي الإعاقة في المستقبل".