بعد أن تم استبعاده من قبل KPK ، أنشأت Novel Baswedan Et Al معهد IM 57 +
جاكرتا - أنشأت رواية باسويدان و56 موظفا تم فصلهم من لجنة القضاء على الفساد معهد إندونيسيا الدعوة (IM) 57+ كمنتدى لمواصلة العمل على القضاء على الفساد.
وقد صدر الإعلان عن إنشاء هذه المؤسسة عندما وطأت أقدام عشرات الموظفين للمرة الأخيرة مكتب لجنة مكافحة الفساد.
وقال موظف غير نشط في شركة KPK، م براسواد نوغراها، خلال كلمة ألقاها في مكتب مجلس الإشراف على عملية كيمبرلي، جالان كونيغان بيرسادا، جنوب جاكرتا، الخميس، 30 أيلول/سبتمبر، "لقد أنشأنا مع ذلك معهد IM 57+ الذي سيصبح في المستقبل منبرا للتوحد والتعاون لمواصلة العمل على القضاء على الفساد بطريقتنا الخاصة.
وسيتحد هذا المعهد فيما بعد مع ائتلاف المجتمع المدني لمكافحة الفساد لتنفيذ أعمال سيتم تعديلها وفقا لقدراتها مع الاستمرار في العمل في حزب كوسوفو.
والذين سيملأون فيما بعد معهد IM 57+ هم النائب السابق للتنسيق والإشراف في معهد KPK Hery Muryanto؛ المدير السابق لتطوير شبكات الوكالات واللجان المشتركة (PJKAKI) KPK Sujanarko؛ المحقق السابق KPK رواية باسويدان; المدير السابق لحملة التنشئة الاجتماعية ومكافحة الفساد في حزب KPK جيري سوبرابديونو؛ والرئيس السابق لمكتب الموارد البشرية في KPK تشاندرا ريال كرئيس تنفيذي.
وبالإضافة إلى المجلس التنفيذي، هناك أيضا مجلس تحقيق يتألف من كبار المحققين والمحققين، ومجلس قانوني وأبحاث استراتيجية يتألف من خبراء قانونيين وباحثين كبار، ومجلس للتعليم والتدريب يتألف من خبراء في التثقيف والتدريب في مجال مكافحة الفساد.
وقال براسواد " اننا مدينون للشعب الاندونيسى اليوم " .
وقال " اننى اقول ان الناس ليسوا مدينين لنا ولكننا مدينون للشعب الاندونيسى باعادة كل المعرفة والمعرفة . ويجب اعادة جميع المهارات التى حصلنا عليها لمدة 15 عاما و 20 عاما فى حزب العدالة والتنمية نقدا للشعب الاندونيسى " .
وأفيد سابقا أن 58 موظفا أعلن أنهم غير قادرين على العمل في KPK لأنهم لم يتمكنوا من أن يصبحوا ASN وفقا لولاية قانون KPK رقم 19 لعام 2019 حتى نهاية سبتمبر. ومن بين الموظفين كبار محققي شركة KPK، رواية باسويدان، وأباريتا دامانيك، ورئيس منتدى موظفي شركة KPK يودي بورنومو، ومحقق KPK هارون الراسيد، وعشرات الأسماء الأخرى.
وتجادل KPK بأن عدم قدرتها على أن تصبح ASN ليس بسبب القوانين واللوائح مثل KPK Perkom Number 1 لعام 2021 ولكن بسبب نتائج تقييمها TWK. ليس ذلك فحسب، بل يضمن أيضا أن الموظفين قد أتيحت لهم نفس الفرص حتى لو تجاوزوا الحد الأدنى للسن أو توقفوا عن كونهم جهازا مدنيا حكوميا.
غير أن القرار أثار جدلا بالنظر إلى اكتشاف أمين المظالم الإندونيسي عددا من سوء الإدارة وإساءة استخدام السلطة في عملية اختبار البصيرة الوطنية. ولم يقتصر الأمر على ذلك، بل وجدت اللجنة الوطنية لحقوق الإنسان أيضا انتهاكات لحقوق 11 موظفا.
ولذلك، فإن هذا جدل لأن هيئة كوسوفو للخدمة المدنية والوكالة الحكومية للخدمة المدنية لا تريدان متابعة الإجراءات التصحيحية أو التوصيات الصادرة عن أمين المظالم الإندونيسي وكومناس هام، على التوالي.
وبالإضافة إلى ذلك، يلتزم الرئيس جوكو ويدودو (جوكوي) الصمت أيضا بشأن التوصيات التي قدمتها المؤسستان، وجادل بأنه لا يريد أن يسحب في المسائل المؤسسية.