الجانب المظلم من رحلة جيف بيزوس إلى الفضاء
جاكرتا -- جيف بيزوس التاريخ يوم الثلاثاء 20 يوليو أمس. وتمكن من الذهاب إلى الفضاء والعودة بأمان. وشكر موظفي أمازون وعملائها الذين قال إنه دفع ثمن الرحلة. استخدم نشطاء حقوق الإنسان الزخم لإثارة قضية العمالة القاتمة في الأمازون.
قام جيف بيزوس برحلة جيف بيزوس إلى حافة الفضاء الخارجي والهبوط عائدا على متن المركبة الفضائية شيبرد الجديدة، التي طورتها شركته بلو أوريجين قبل أكثر من عقدين من الزمن.
في تلك الرحلة، جيف بيزوس لم يصنع فقط سجلات شخصية. وكان معه في الرحلة الطيار السابق والي فونك ، 82 عاما ، والمراهق أوليفر دايمن ، 18 عاما.
وأصبحوا أكبر وأصغر الناس الذين يسافرون في الفضاء. وبالإضافة إلى ذلك، قام جيف بيزوس بالرحلة مع أخيه مارك بيزوس البالغ من العمر 53 عاما.
وبعد رحلة استغرقت حوالى عشر دقائق هبطت الكبسولة التى كان فيها فى غرب تكساس فى حوالى الساعة 8:22 صباحا بالتوقيت المحلى . ويمر شيبرد الجديد عبر خط كرمان، الذي يعتبر حافة الفضاء على ارتفاع مائة كيلومتر فوق الأرض.
في نهاية الرحلة ، وقال جيف بيزوس ، "أفضل يوم من أي وقت مضى... كانت توقعاتي عالية وتجاوزت بشكل كبير"، قال جيف بيزوس، نقلا عن بيزنس إنسايدر.
جيف بيزوس: لقد دفعتم ثمن كل هذا
وعند الوصول إلى انعدام الجاذبية، يبدو أن الطاقم يطفو داخل الكبسولة. وأعرب والي فونك عن إعجابه وهو ينظر إلى الأرض تحت نافذته. "يا بلدي، والنظر في العالم!"
في أول مقابلة له بعد الهبوط، قال جيف بيزوس: "لست موهوبا بما يكفي لوضع هذا في الكلمات".
في حيرة من الكلمات لوصف ما شهده ، جيف بيزوس قال ببساطة : ربما نحن بحاجة إلى إرسال شاعر أو شيء من هذا. شخص ما سيكون أفضل في وصفه
كما شكر جيف بيزوس موظفي Amazon وعملائها. "أريد أن أشكر كل موظف الأمازون وكل عميل الأمازون لأنك دفعت ثمن كل هذا"، وقال جيف بيزوس.
وأضاف : "لذلك ، إلى كل عميل الأمازون هناك وكل موظف الأمازون ، وشكرا لكم من أعماق قلبي".
كما تحدث جيف بيزوس عن المال في مستقبله، عن سبب استثماره هذا القدر من المال في الفضاء. وقال جيف بيزوس " ان ما نقوم به هو بناء طريق الى الفضاء الخارجى حتى تتمكن الاجيال القادمة من بناء المستقبل " .
واضاف " ببطء على مدى عقود ، لنقل جميع الصناعات الثقيلة والصناعات الملوثة الى الفضاء للحفاظ على هذا الكوكب جوهرة " .
جيف بيزوس يكشف أيضا لمسة يحصل عند النظر إلى الأرض من فوق. كانت التجربة ممتعة وكذلك التوفيق. ولكن جيف بيزوس قال أيضا، إن رؤية هشاشة الأرض هو أعمق شيء واجهه من الأعلى.
قضايا العمل في الأمازونتجسس
في نوفمبر 2020، نشرت صحيفة نيويورك بوست تقريرا عن شبكة التجسس أمازون لديها لمراقبة القوى العاملة في جميع أنحاء العالم. كما تراقب شبكة التجسس التهديدات التجارية لشركة أمازون.
تم تجنيد الجواسيس من قبل أمازون من أطراف ثالثة، بما في ذلك عملاء من بينكرتون، وهي وكالة تجسس خاصة تقدم أيضا خدمات أمنية في الولايات المتحدة (الولايات المتحدة). وهناك ضوابط صارمة في أوروبا.
وقد كشف عن ذلك من وثائق درستها صحيفة نيويورك بوست. كما تقول الوثيقة إن أجندة التجسس تهدف إلى حد كبير إلى ضمان بقاء الموظفين على اطلاع على رؤية الشركة.
إن قضية التجسس هي واحدة من أبرز القضايا التي تسلطها منظمة العفو الدولية. وإلى جانب التجسس، أشارت منظمة العفو الدولية أيضا إلى مشاكل أخرى. واحد منهم هو لجيف بيزوس للسماح لموظفي الأمازون للنقابة.
حظر الجمعيات
حرية تكوين الجمعيات لموظفي أمازون هو مطلب قديم. لكن يبدو أن (جيف بيزوس) يكره ذلك حقا إن تشكيل إدارة أمازون المستمر لنقابات العمال أمر لن يتم التسامح معه أبدا.
ومن المعروف الأمازون في كثير من الأحيان فصل العمال الذين يحاولون تشكيل نقابة. في يناير 2001 أغلقت أمازون قسم مركز الاتصال في سياتل بسبب المطالب القوية لتشكيل الاتحاد.
وفي الآونة الأخيرة، في أوائل عام 2020، تم فصل كريستيان سمولز، وهو عامل مستودع، لقيادته إضرابا في جزيرة ستيتن. وقد تم بالفعل تشكيل نقابة عمالية في منطقة الأمازون في ألمانيا. لكن الشركة تعتبره غير قانوني
رعاية الموظفين
ومن المعروف الأمازون لتطبيق القواعد التي غالبا ما تكون ضد رفاهية الموظفين. يتم فرض رسوم وقوف السيارات على الموظفين الذين يجلبون المركبات الخاصة للعمل.
في قسم المستودع ، يتم تكليف موظفي Amazon بنظام النقاط. إذا تأخر الموظفون عن العمل، فإنهم يكافأون بنصف نقطة. عندما يغيب الموظفون، حتى لو كانوا مرضى، سيتم مكافأتهم بثلاث نقاط.
وبالإضافة إلى ذلك، فإن العمال الذين لا يفي أداؤهم بالتوقعات سيكافأون بعدد من النقاط وفقا لمعايير معينة. وإذا كان الموظف قد سجل ست نقاط، الأمازون لا تتردد في طرده.
موظفو المستودعات هم الأكثر أهمية بالنسبة لأمازون. براد ستون، في متجر كل شيء: جيف بيزوس وعصر الأمازون (2013) يشرح، على الرغم من تصنيفها كشركة التكنولوجيا الفائقة، الجانب الحاسم الأمازون هو في المستودع.
موظفو المستودع مسؤولون عن ضمان توفر المنتج، ومعالجة الطلبات، والاهتمام بمختلف القضايا الإدارية. ومع ذلك، يتقاضى عمال المستودعات أجورا زهيدة.
وفي المتوسط، تدفع لهم 10-12 دولارا أمريكيا في الساعة دون تأمين صحي. ويشرح كتاب ستون قائلا: "إن 10 إلى 15 في المائة فقط من جميع العاملين في المستودعات هم من الموظفين الدائمين.
وفي عام 2020، تم القبض على أمازون أيضا وهي تخفي 19,816 موظفا تعرضوا للفيروس التاجي. وقد تم الكشف عن ذلك وفقا لاعتراف الشركة بعد ضغوط شديدة. ويعتقد أن هذا الرقم أقل بكثير من الواقع.
رفض رفع أجور العمال
الأمازون على عكس العديد من الشركات الأخرى في العالم التي تضررت بشدة من هذا الوباء. لقد حققوا ربحا كبيرا يضطر الناس إلى استخدام التكنولوجيا للبقاء على قيد الحياة، وخاصة التسوق. يبدو أن الموظفين والعملاء يدفعون حقا ثمن رحلة جيف بيزوس.
ونقلت هيئة الإذاعة البريطانية (بي بي سي) في أبريل 2021 عن هيئة الإذاعة البريطانية (بي بي سي) أن إيرادات أمازون ارتفعت من 75 مليار دولار أمريكي إلى 108.5 مليار دولار أمريكي خلال الأشهر الثلاثة الماضية، وأغلقت في مارس 2021. جاءت الزيادة في الإيرادات من العديد من الجوانب التي لعبتها Amazon.
وبصرف النظر عن كونها التجارة الإلكترونية ، وعمالقة التكنولوجيا تنمو أيضا على نطاق واسع في سوق تدفق الفيديو. وتشير التقديرات إلى أن أرباح أمازون ستستمر في الأشهر المقبلة. ومع ذلك ، من المعروف أن Amazon فعالة في رواتب الموظفين.
في عام 2020، حث 400 سياسي أمريكي أمازون على رفع أجور الموظفين. يعتبر متوسط راتب أمازون منخفضا جدا. وتعتبر الشركات قادرة على دفع المزيد لزيادة عائدات الضرائب الحكومية.
لكن (جيف بيزوس) رفض وقد استمرت الحالة في التطور منذ ذلك الحين. جيف بيزوس ، الذي استقال الآن من منصب الرئيس التنفيذي لشركة أمازون ، ويقال انه بدأ يشعر خنق من قبل انتقادات من السياسيين. وأعرب عن عدم رضاه عن عمل المديرين التنفيذيين في أمازون ردا على انتقادات وصفها بأنها هرطقة وزائفة.
* اقرأ معلومات أخرى عن أخبار دولية أو قراءة مقالات أخرى مثيرة للاهتمام من رمضان Febrian.
أخبار أخرى