اليوم، أمين المظالم يعلن نتائج فحص التقرير عن رواية سوء الإدارة المزعومة باسويدان وزملاؤه
جاكرتا - أنهى أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا دراسة سوء الإدارة المزعوم الذي حدث أثناء التقييم الوطني لاختبار البصيرة لموظفي لجنة القضاء على الفساد.
وقالت هذه المؤسسة إنها ستعلن النتائج التي حصلت عليها للجمهور يوم الأربعاء 21 يوليو اليوم.
ونقلت @OmbudsmanRI137 على حساب تويتر يوم الأربعاء، 21 تموز/يوليو، عن "أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا الانتهاء من فحص جلسات الاستماع لممثلي 75 من موظفي شركة KPK المعوقين".
RI أمين المظالم دعوة مؤتمر صحفي على الانترنت
حبيب. زميل مراسلو وسائل الإعلام في مكان
أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا يقدم نتائج فحص شكوى موظفي الشركة
10 - وقد أكمل أمين المظالم في جمهورية إندونيسيا مراجعة حسابات ممثلي 75 موظفا من موظفي شركة KPK الذين أصيبوا بعجز pic.twitter.com/Rs5fFV867d
— أمين المظالم RI (@OmbudsmanRI137) 20 يوليو 2021
وفي وقت لاحق، سينقل أحد أعضاء أمين المظالم الإندونيسي روبرت نا إندي جاوينغ نتائج سوء الإدارة المزعومة. وقد عقد هذا النشاط في حوالي الساعة 00/11 بتوقيت غرب إندونيسيا.
وقد أعلن في وقت سابق أن ما يصل إلى 75 موظفا من موظفي شركة KPK لم يجتازوا قانون الموظفين المدنيين، وهو شرط لتغيير وضع الموظف إلى الجهاز المدني الحكومي والمعوقين.
وكان من بين الذين لم يجتازوا الوظيفة المحقق الأول نويف باسويدان، ورئيس منتدى موظفي شركة KPK يودي بورنومو، ورئيس فرقة العمل المعنية بتعلم مكافحة الفساد (ساغاس) هوتمان تامبونان من حزب كوسوفو الديمقراطي، وعدد من المحققين الذين يعملون في قضية راسواه.
وبعد إجراء الاختبار، اعتبر العشرات من هؤلاء الموظفين أن انتهاكا قد وقع. ولذلك، اشتكوا من العملية وتنفيذها في عدد من المؤسسات مثل أمين المظالم الإندونيسي واللجنة الوطنية لحقوق الإنسان.
وفيما يتعلق بالإبلاغ عن سوء الإدارة المزعوم، طلب أمين المظالم توضيحا من قيادة حزب كوسوفو كوسوفو يوم الخميس، 10 حزيران/يونيه. وفي ذلك الوقت، جاء نائب رئيس شرطة كوسوفو، نور الغوفرون، إلى مبنى أمين المظالم وقدم المعلومات اللازمة.
وبعد تقديم طلب التوضيح، قال أمين المظالم إن التحقيق في سوء الإدارة المزعوم يركز على ثلاث نقاط.
"الأول هو مسألة أساس قانوني. خاصة إذا كان سوء الإدارة يتعلق بعملية صياغة لوائح KPK رقم 1 لعام 2021. نحن نتحدث عن الأساس القانوني"، قال عضو أمين المظالم في RI روبرت نا إندي جاوينغ في مؤتمر صحفي تم بثه عبر الإنترنت، الخميس 10 يونيو.
ثانيا، يواصل أمين المظالم استكشاف تنفيذ اللوائح القائمة المتعلقة بنقل مركز العمل. بما في ذلك، ما إذا كانت الأطراف ذات الصلة، مثل قيادة حزب كوسوفو الديمقراطي، قد نفذت عملية التنشئة الاجتماعية لتنفيذ عملية الانتقال.
"ثم التنفيذ. وحتى الآن، يتعلق الأمر بمشاركة مؤسسات أخرى في العملية الانتقالية، بما في ذلك شبكة بي كي إن وأطراف أخرى".
النقطة الأخيرة هي نتيجة لعملية الانتقال. وعلاوة على ذلك، يوجد حاليا موظفون اجتازوا الواو وعينوا، ولكن بعضهم قد أصيب بعجز لأنهم لم يجتازوا قانون الموظفين.
وقد أوضح أمين المظالم، لدى التحقيق في هذه النقاط الثلاث، عددا من الأطراف. وبالإضافة إلى قيادة هيئة كوسوفو للكرب، تم القيام بذلك إلى مجلس إدارة شؤون الموظفين الذي هو الجهة المنظمة لإدارة شؤون الموظفين.
وفي ذلك الوقت، ضمن روبرت أن أمين المظالم يعمل بشكل مستقل ويحافظ على نزاهته في التحقيق في الادعاءات التي أبلغ عنها موظفو الشركة المعوقون ال 75. وستكون التوصيات التي ستصدر بالطبع وفقا للبيانات والحقائق.
وقال "اذا كان هناك سوء اء، سنبلغ عنه. واذا لم يكن هناك سوء اء ، فاننا سنبلغ ايضا عن ذلك " .