عدم الوفاء بمؤشرات الأداء الرئيسية ولا يتماشى مع الأخلاق، إريك ثوهير: يجب أن يكون المفوضون ومديرو الشركات الناشئة جاهزين للإزالة

جاكرتا - أكدت وزارة الشركات المملوكة للدولة أن المديرين والمفوضين المعينين في الشركات المملوكة للدولة يجب أن يكونوا مستعدين للإقالة، إذا كان أداؤهم لا يفي بمؤشرات الأداء الرئيسية المحددة سلفا أو مؤشرات الأداء الرئيسية.

وقال وزير الشركات الخاصة اريك ثوهير ان مديرى ومفوضى الشركات الخاصة لديهم مطالب منافسة كبيرة فى المستقبل . ولذلك، قال إنهم يجب أن يكونوا مستعدين للتعلم والتحول حتى يتمكنوا من الحصول على القدرات المناسبة.

"إن الطلبات المستقبلية على المنافسة مرتفعة جدا في خضم التغيرات والسوق المفتوحة بشكل متزايد. لذلك يجب أن نكون الأفضل. تذكروا أن كل مدير ومفوض ليسا مستعدين فقط للتعيين، بل يجب أن يكونا مستعدين للتعلم والتحول ليكون لديهما قدرات قيادية عالمية المستوى، وكذلك مستعدان للإزالة إذا لم يستوفا مؤشرات الأداء الرئيسية، ولا يتماشىان مع القيم الأساسية ل AKHLAK وGCG". ، كما نقلت عنه يوم الأربعاء 9 يونيو.

وعلاوة على ذلك، قال إريك إن وزارة المؤسسات الخاصة أنشأت معهد القيادة والإدارة في المؤسسة. تهدف هذه المؤسسة إلى بناء قدرات قيادية على الأرض على مستوى عالمي تقوم على الأخلاق وقادرة على المنافسة على المستوى العالمي.

BLMI هو مركز للبحث والابتكار والتعاون والإدارة وتطوير القيادة في جميع مجموعات BUMN. وقال إريك إن تشكيل هذه المؤسسة يتم وفقا لجهود التحول التي أطلقتها وزارة الشركات المملوكة للدولة لتصبح شركات مسؤولة ومهنية وعالمية المستوى، وهو أمر مستحيل دون تحويل رأس المال البشري.

"لهذا السبب بنينا برنامجا ليس مخصصا ، ولكنه منظم وشامل ومستدام ، وهو معهد القيادة والإدارة في BUMN".

عينت وزارة الشركات العليا جامعة مانديري للشركات كمنسقة، للتآزر مع جامعات الشركات من تلكوم وبيرتامينا وويكا في بناء خرائط الطريق وبرامج تطوير القيادة التي تتراوح بين مستوى الدخول الجديد، ومديري المستوى الأول إلى المديرين والمفوضين / المشرفين.

وسيبدأ التركيز الأولي لتطوير القيادة هذا من المفوضين/المشرفين والمديرين من خلال التعاون مع كليات إدارة الأعمال المحلية والعالمية الرائدة كشركاء استراتيجيين مثل المعهد الإندونيسي لمديري الشركات (IICD) لبرنامج مفوض التدريب ومدرسة المفوض التعليمية.

ثم، IPMI كلية إدارة الأعمال الدولية لبرنامج إدارة ال متن الطائرة؛ INSEAD ومعهد التنمية المصرفية الإندونيسي (LPPI) لمدير مدرسة المدير المالي.

ثم تعاونت أيضا مع كلية ميشيغان روس للأعمال ومنتدى رأس المال البشري الإندونيسي (FHCI) لبرنامج مدرسة رئيس رأس المال البشري ، وكذلك كلية إدارة الأعمال رقم 1 في كلية إدارة الأعمال IMD العالمية لبرنامج منتدى تعلم الرئيس التنفيذي.

بدأت BLMI نشاطها الافتتاحي في يناير 2021 من خلال تنظيم الدفعة الأولى من برنامج إدارة ال متن الطائرة. يوم الأربعاء 9 يونيو، سيبدأ BLMI في وقت واحد الدفعة الثانية من برنامج إدارة ال متن الطائرة والدفعة الأولى من برنامج مفوض ال متن الطائرة.