تقرير NTT عن بيانات: اللوائح والموارد البشرية لتشكل عقبات على تنفيذ الذكاء الاصطناعي

جاكرتا - كشف تقرير صدر مؤخرا عن NTT Data بعنوان "مسؤولية الذكاء الاصطناعي: لماذا القيادة هي مفتاح فقدان" أن عالم الأعمال لا يزال يواجه فجوة كبيرة في المسؤولية عن استخدام الذكاء الاصطناعي (الذكاء الاصطناعي).

ووجد التقرير أن ثلث المديرين التنفيذيين يعتقدون أن المسؤولية أكثر أهمية من الابتكار، والثلث الآخر يعطي الأولوية للابتكار على السلامة، والباقي يعتقد أن كلاهما على قدم المساواة.

بالإضافة إلى ذلك، كشف 80 في المائة من قادة المنظمات البالغ عددهم 2300 شخص في 34 دولة شارك فيها الاستطلاع أن اللوائح الحكومية غير الواضحة تشكل عقبات رئيسية أمام الاستثمار في الذكاء الاصطناعي وتنفيذه. ونتيجة لذلك، تؤخر العديد من المنظمات اعتماد الذكاء الاصطناعي.

كما تتزايد المخاوف بشأن الأمن والأخلاقيات في استخدام الذكاء الاصطناعي. في حين أن 89 في المائة من قادة C-suite يعترفون بأنهم قلقون بشأن المخاطر الأمنية الذكاء الاصطناعي ، فإن 24 في المائة فقط من كبار المسؤولين في أمن المعلومات (CISO) يشعرون بأن مؤسساتهم لديها إطارات كافية للتخفيف من المخاطر وخلق القيمة من الذكاء الاصطناعي.

لا تتوقف التحديات عند اللوائح والأمن فحسب ، بل تمس أيضا استعداد القوى العاملة لمواجهة عصر الذكاء الاصطناعي.

ويرى التقرير أن ما يصل إلى 67 في المائة من المديرين التنفيذيين يقولون إن موظفيهم ليس لديهم ما يكفي من المهارات للعمل بفعالية مع الذكاء الاصطناعي.

والأمر المثير للقلق أكثر من ذلك، أن 72 في المائة من القادة يعترفون بأن مؤسساتهم ليس لديها سياسة واضحة الذكاء الاصطناعي لتوجيه الاستخدام المسؤول للتكنولوجيا.

"مسار الذكاء الاصطناعي واضح. ولكن بدون قيادة حازمة، فإننا نخاطر بمواجهة مستقبل يتجاوز فيه الابتكار المسؤولية، وخلق ثغرات أمنية، ونقاط أعمى من الأخلاقيات، وفرص مفقودة"، قال Abhijit Dubey، الرئيس التنفيذي لشركة NTT DATA، Inc.