أسيك ، حددت الحكومة رسميا 3 أيام عمل ASN في المكتب
جاكرتا - أصدرت وكالة الخدمة المدنية الحكومية (BKN) رسميا سياسة جديدة تسمح لكل موظف مدني (PNS) أو ASN بالعمل لمدة ثلاثة أيام في المكتب. أما الباقي، فيمكن لموظفي الخدمة المدنية العمل من أي مكان (العمل من أي مكان/WFA).
أكد رئيس BKN ، زودان عارفين ، هذه السياسة وأكد أنها جزء من الجهود المبذولة لدعم كفاءة الميزانية ، وفقا للتعليمات الرئاسية (Inpres) رقم 1 لعام 2025 التي تناقش كفاءة الإنفاق في تنفيذ ميزانية الدولة والسنة المالية 2025.
وأوضح زودان عارفين أن هذه السياسة تهدف إلى خلق بيروقراطية أكثر حداثة وكفاءة. مع مرونة العمل هذه ، من المأمول أن تكون الخدمات العامة أسرع وأكثر مثالية بفضل التطبيق المتقدم للرقمنة.
"تفتح كفاءة الميزانية هذه فرصا ل ASN لتنفيذ نظام عمل أكثر حداثة ، مع تعظيم الرقمنة البيروقراطية" ، قال زودان في منشور حساب BKN على وسائل التواصل الاجتماعي @bkngoid يوم الخميس 6 فبراير.
ويأمل زودان أيضا أن تتمكن جميع ASNs في إندونيسيا من الاستجابة لهذه السياسة بشكل إيجابي وجعلها فرصة لتحسين جودة الأداء والخدمة للمجتمع.
فيما يلي 10 سياسات جديدة ل BKN سيتم تنفيذها:
إلغاء ساعات العمل مرنة. إنفاذ خطة عمل فعالة ، مع WFA لمدة 2 أيام و WFO لمدة 3 أيام.
ضمان الأداء اليومي للمرؤوسين من خلال التقارير الملموسة.قيود على السفر الرسمي في الداخل والخارج.
تعظيم التنسيق المستجيب من خلال وسائل الإعلام عبر الإنترنت.كفاءة استخدام الكهرباء والطاقة. تعديل ملابس العمل التي تعطي الأولوية للراحة.
الاستخدام الفعال للميزانية.
تحسين التعاون مع الشركاء الخارجيين مع الحفاظ على مبادئ الحكم الرشيد.
يضمن المكتب الإقليمي اكتمال المشاورات العمالية في كل منطقة عمل.
ومن خلال هذه السياسة، تأمل الحكومة أن تكون ASN أكثر تكيفا مع التغيرات وتحسين الفعالية البيروقراطية من خلال الرقمنة وكفاءة العمل.