KPK لا تشك في مشروع قانون BUMN لاعتماد قاعدة الحكم التجاري

جاكرتا - لا تمانع لجنة القضاء على الفساد (KPK) في تطبيق قاعدة الحكم على الأعمال (BJR) في مشروع قانون الشركات المملوكة للدولة. تعتبر هذه القاعدة ليست فقط حماية المسؤولين في شركات اللوحة الحمراء عندما يتورطون في قضايا فساد.

وقد نقل ذلك نائب رئيس KPK Fitrah Rohcahyanto عندما سئل عن مشروع قانون الشركات المملوكة للدولة الذي عقد اجتماعه يوم السبت 1 فبراير. هناك 11 نقطة في اللائحة ، واحدة منها هي القواعد المتعلقة بقواعد الحكم على الأعمال أو القواعد التي تحمي سلطة المديرين في صنع القرار.

"لا أرى ذلك (BJR في مشروع قانون الشركات المملوكة للدولة يمكن أن يكون ذريعة لمرتكبي الفساد ، محرر). لأنه فيما يتعلق بحماية مديري الشركات المملوكة للدولة ، فقد تم تنظيمه في القانون "، قال فيتراه للصحفيين الذين نقلوا يوم الاثنين 3 فبراير.

وقال فيتراه إنه بدلا من كونه ذريعة لمسؤولي الشركات المملوكة للدولة الفاسدين، فإن تنفيذ هذا BJR يمكن أن يجعل مسؤولي إنفاذ القانون حذرين في أداء واجباتهم.

"أنا من بين أولئك الذين اتفقوا على أنه يجب أن يكونوا حذرين حقا في تنفيذ المواد 2 أو 3 (فيما يتعلق بخسائر الدولة ، الأحمر) خاصة في الأعمال. يجب أن تكون هناك نوايا خبيثة حقا وليس مجرد خسارة تصبح فاسدة" ، قال مدير الادعاء السابق في KPK.

وكما ذكر سابقا، وافقت اللجنة السادسة التابعة لمجلس النواب في جمهورية إندونيسيا على تقرير لجنة العمل (panja) المتعلق بمناقشة مشروع قانون الشركات المملوكة للدولة. وقد اتخذ هذا الاتفاق في اجتماع عمل عقد مع وزارة الشركات المملوكة للدولة، ووزارة القانون، ووزارة المالية، ووزارة الدولة.

فيما يلي تفاصيل مناقشة مشروع القانون بشأن التغييرات الثلاثة للقانون رقم 19 لعام 2003 بشأن الشركات المملوكة للدولة:

1. تعديل التوسع في تعريف الشركات المملوكة للدولة لاستيعابها حتى تتمكن الشركات المملوكة للدولة من أداء واجباتها على النحو الأمثل ووفقا لأحكام القوانين واللوائح ذات الصلة؛

2. إضافة تعريفات تتعلق بالشركات التابعة المملوكة للدولة التي لم يتم تنظيمها سابقا في القانون الحالي؛

3. اللوائح المتعلقة بوكالة إدارة الاستثمار في الموارد البشرية في جاوة الغاتا نوسانتارا ، وقابضة الاستثمار ، والقابضة التشغيلية ، وإعادة الهيكلة ، والخصخصخصة ، وتشكيل الشركات التابعة ، و أو حل الشركات المملوكة للدولة ؛

4. اللوائح المتعلقة بقواعد الحكم على الأعمال.

5. التأكيدات المتعلقة بإدارة أصول الشركات المملوكة للدولة وفقا لمبادئ الحوكمة الرشيدة للشركات، والتي تتم بطريقة خاضعة للمساءلة وتحديد القوانين واللوائح القائمة؛

6. التنظيم المتعلق بالموارد البشرية حيث توفر الشركات المملوكة للدولة فرصا للأشخاص ذوي الإعاقة والمجتمعات المحلية وفقا لأحكام القانون. وبالإضافة إلى ذلك، تتيح الفرصة للموظفات لشغل مناصب مجلس الإدارة أو مجلس المفوضين أو غيرها من المناصب الاستراتيجية في المؤسسات المملوكة للدولة؛

7. تتضمن الترتيبات المتعلقة بإنشاء شركات تابعة مملوكة للدولة بمزيد من التفصيل متطلبات وآليات إنشائها من أجل ضمان تقديم مساهمة كبيرة للشركات التابعة للمؤسسات المملوكة للدولة إلى الشركات المملوكة للدولة وبالطبع إلى الدولة ؛

8. تنظيم إجراءات الشركات التي تشمل الاندماج والاندماج والمستحوذ على الاستحواذ والفصل الأكثر صرامة للشركات المملوكة للدولة من أجل إنشاء شركات مملوكة للدولة تنافسية وموثوقة ومرنة ؛

9. التنظيم الأساسي المتعلق بخصخصة الشركات المملوكة للدولة يشمل معايير الشركات المملوكة للدولة التي يمكن تحفيزها وآلياتها من أجل ضمان أن توفر خصخصة الشركات المملوكة للدولة فوائد لأداء الشركات المملوكة للدولة والمجتمع وكذلك للدولة ؛

10. اللوائح المتعلقة بوحدات الرقابة الداخلية ولجان التدقيق واللجان الأخرى؛ و

11. التنظيم المتعلق بالتزامات الشركات المملوكة للدولة بتنفيذ التوجيه والتدريب والتمكين والتعاون مع الشركات متناهية الصغر والصغيرة والمتوسطة والتعاونيات والمجتمعات المحلية في جميع أنحاء أراضي جمهورية إندونيسيا من خلال إعطاء الأولوية للمجتمعات المحلية في المنطقة المحيطة بالشركات المملوكة للدولة كشكل من أشكال المسؤولية الاجتماعية والبيئية للشركات المملوكة للدولة.