BPJS القوى العاملة تعزز إدارة المخاطر والامتثال من خلال شهادة GRC

جاكرتا - تواصل BPJS Ketenagakerjaan تعزيز الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال داخليا. تتمثل إحدى الخطوات الأخيرة في إرسال موظفين للمشاركة في التدريب على شهادات الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC) الذي عقد في بوغور في 3-4 أكتوبر 2024. تم تنظيم هذا التدريب من قبل معهد الشهادات المهنية لإدارة المخاطر والامتثال (LSP TRK) وملأه خبير GRC ، جيري مارمين.

شهادة GRC هذه مهمة لضمان أن BPJS Employment قادرة على مواجهة تحديات إدارة المخاطر والامتثال للأنظمة الصارمة بشكل متزايد. ومن خلال هذا التدريب، من المتوقع أن يتمكن الموظفون من تحسين الفعالية في إدارة المخاطر والحفاظ على جودة خدمة أفضل.

وأكد مدير عام وتطوير الموارد البشرية في BPJS Ketenagakerjaan (HRD) ، عبد الرحمن إرسيادي ، أن هذا التدريب هو جزء من جهود الشركة لضمان أن كل موظف لديه كفاءة عالية في مواجهة التحديات في العصر الحديث. "تضمن هذه الشهادة أن جميع الموظفين يفهمون ويمكنهم تطبيق مبادئ الحوكمة الرشيدة ، والتخفيف من المخاطر المناسبة ، والامتثال للوائح" ، قال عبد الرحمن إرسيادي في بيان مكتوب تلقاه يوم الجمعة 4 أكتوبر.

ويقدم التدريب، الذي يرأسه جيري مارمين، مواد تفاعلية، بما في ذلك دراسات الحالات والممارسات المباشرة. تم تزويد المشاركين ببصيرة متعمقة في استراتيجيات التخفيف من المخاطر وتنفيذ حوكمة الشركات الجيدة ، ذات الصلة بأحدث التحديات واللوائح.

بالإضافة إلى إعداد المشاركين لامتحانات الشهادات ، من المتوقع أن يشجع هذا البرنامج الكفاءة التشغيلية ل BPJS Ketenagakerjaan ، وتحسين جودة الخدمة ، وتعزيز سلامة المنظمة في نظر الجمهور.