مجلس إدارة OpenAI سيقدم تعويضا عن الأسهم للرئيس التنفيذي سام ألتماين

جاكرتا - تخطط OpenAI لإعادة هيكلة أعمالها الأساسية لتصبح شركة غير ربحية دون سيطرة مجلس الإدارة. وفيما يتعلق بهذه الخطة، يناقش مجلس الإدارة تعويض الرئيس التنفيذي سام ألتما.

ونقلت رويترز عن بريت تايلور رئيس شركة أوبن آي قولها إن مجلس إدارة الشركة نظر في تقديم تعويضات لألتمان. ووافقوا على إعطائها في شكل حقوق ملكية، لكن لم يتم تحديد أي رقم بعد.

سيكون التعويض في شكل أسهم هو أول سهم OpenAI ل Altman. منذ تأسيس الشركة في عام 2015 ، لم يشارك Altman أبدا لأن هيكل OpenAI الذي تم تصميمه بشكل فريد للغاية.

منذ عام 2019 ، تحولت OpenAI إلى شركة ربح كبير لجذب المزيد من الاستثمارات مع الحفاظ على مفهوم غير ربحي. كجزء من مجلس الإدارة ، لم يقبل ألترمان الأسهم ولم يقبل سوى الرواتب والمكافآت مثل العمال الآخرين.

تم تنفيذ هذا الهيكل لسنوات حتى لا يتخذ مجلس الإدارة قرارات تصرفية. ومع ذلك ، بعد أن أعادت OpenAI تنظيم نظام أعمالها ، سيتغير هذا الهيكل وسيقبل Altman أسهمه الأولى.

قبل توزيع الأخبار حول تعويض الأسهم ، كانت OpenAI في دائرة الضوء لأن ثلاثة من كبار المسؤولين التنفيذيين غادروا الشركة. والمديرين التنفيذيين الثلاثة هم رئيس قسم التكنولوجيا ميرا موراتي والمديرين التنفيذيين للبحوث كبار باريت زوف وبوب ماكغرو.

يجادل الكثيرون بأن رحيل ميرا موراتي واثنين من زملائها يرجع إلى إعادة الهيكلة. ونفى ألتمان هذه الادعاءات، لكنه لم يكشف عن سبب مغادرة موراتي وزوف وماكغرو ل OpenAI.

"هذا غير صحيح على الإطلاق" ، قال ألتمان منذ بعض الوقت. "الكثير من الأشياء التي أرىها خاطئة تماما ، لكننا فكرنا في الأمر (إعادة الهيكلة) ، وفكر مجلس إدارتنا في الأمر بشكل مستقل منذ ما يقرب من عام."

وعلى الرغم من أنه لم يتم شرح سبب مغادرة مديريها التنفيذيين الثلاثة للشركة، إلا أن ألتمان أشاد بأفعالهم. وفقا لألتمان ، فإن خروج موراتي واثنين من زملائه ساعد المديرين في تبسيط هيكل الشركة.

"نأمل أن يكون هذا انتقالا رائعا لجميع الأطراف المعنية ، وستصبح OpenAI أقوى لذلك ، حيث سنصبح أقوى أيضا في جميع عمليات الانتقال لدينا."